讨薪申请书 尊敬的X总: 您好! 我是XXX,此次致函是为了追讨贵店无理拒付的11天工资,以及要求贵店支付相应补偿津贴。 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在贵店担任XX一积 既然我们双方之间的劳动合同关系是合法且已经成立了。 那么我离职时,对已经按要求完成了劳动任务的11天工作时段,要求贵店支付工资,完全是合法、合理的。 但贵店却以店里规定员工自动离职不给工资这个理由拒绝支付。 贵店应该在我离职时一次性向我支付工资,但显然贵店并没有这么做。 ......
您好: 劳动仲裁申请无需套用格式,甚至可以向劳动部门的工作人员口述,只要说明欠薪的事实和法律依据即可,事实包括:拖欠的报酬的名称、数额、时间范围,同时最好附带着证据能够证明事实的存在,如合同约定工资、实发工资、若证据不足可以提供欠薪的线索要求用人单位证明自身没有过错,反之就要承担举证不能的法律后果(举证倒置)如欠薪十人以上,劳动部门会按照群体事件处理,若每人数额小于12个月工资,可以按照一裁终局不必要再打到法院了。 祝问题早日解决!...
讨薪申请书 尊敬的X总: 您好!我是XXX,此次致函是为了追讨贵店无理拒付的11天工资,以及要求贵店支付相应补偿津贴。 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在贵店担任XX一积 既然我们双方之间的劳动合同关系是合法且已经成立了。那么我离职时,对已经按要求完成了劳动任务的11天工作时段,要求贵店支付工资,完全是合法、合理的。但贵店却以店里规定员工自动离职不给工资这个理由拒绝支付。 贵店应该在我离职时一次性向我支付工资,但显然贵店并没有这么做。贵店的行为,已经构成拖......
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。 并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...
可以申请劳动仲裁,有相应表格,填写即可。如果起诉,起诉书格式如下。 民事起诉书 原告: 性别: 年龄:岁 住址: 联系电话 被告: 性别: 年龄: 住址: 联系电话 诉讼请求: 一、 判令被告支付原告工资X元。 二、 判令被告支付原告...
基本写法如下: 1. 首先写清原告个人基本信息。 写清对方基本信息。 2. 写清不发工资的基本事实,表明存在纠纷。 3. 表达原告诉求,请求法院判决对方支付工资。 4. 最后署名并日期。 《民诉法》规定了起...
原告:(公司全称) 地址:(工商注册地址) 法定代表人:---,系公司(职务) 被告:(公司全称) 地址:(工商注册地址) 法定代表人:---,系公司(职务), 联系电话:13XXXXXXXXX, 0XXX-XXXXXXXX 诉讼请求:1...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。 并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表...
用人单位拖欠劳动报酬必须先经过劳动仲裁,当事人向劳动仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和...