工伤亦称公伤、因工负伤。职工在生产劳动或工作中负伤,我们在日常生活中如何去判定是否是工伤了,认定工伤后又当如何申报, 1、哪些情形可以认定工伤? 工伤保险条例(2010修订)第十四、十五条罗列了应当认定工伤和视同工伤的各种情形,简单归纳而言,需符合三工原则或与工作关联的特定情形;所谓三工,即工作时间、工作场所、工作原因。 2、哪些情形不可以认定工伤? 工伤保险条例(2010修订)第十六条有明确规定,简单归纳而言,即便符合了三工等原则,故意犯罪、醉酒、吸毒、自......
关于故意杀人之后的赔偿问题,依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定如下: 1、丧葬费。 按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 2、被扶养人生活费。 根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。 被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。 但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计......
交通事故又是工伤,工伤怎么理赔 交通事故又是工伤,工伤怎么理赔?全国各地都发生过类似的事情,很多小伙伴在遇到交通事故时并不知道怎么理赔,也不知道该怎么去索赔.那么今天上海诚通律师事务所广东法律服务经理肖顺征在这里就为大家整理了几种普遍的情况.在遇到交通事故后,首先要找交警,并报案。具体需要准备些什么资料?什么时候去找交警?交警接到事故报案后会对事故情况做初步调查,按规定出具事故认定书,不需要你再打电话去问。注意要在现场拍摄正在进行的事故中受伤的照片,并要留下事故前发生的文字、语音通话记......
天津九级工伤赔偿标准 工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定,工伤职...
工伤十级伤残赔偿标准如下:一、一次性伤残补助金1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工...
工伤十级伤残赔偿标准如下:一、一次性伤残补助金1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工...
工伤保险制度是国家为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,专门建立的社会保险制度。劳动者凡是经社会保障部门认定为工伤的,享有医疗救治、生活保障、经济补偿和职业病康复等工伤保险待遇。工伤保...
小编为大家整理了关于广西灵活就业人员社保2021年缴费标准的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。全市职工年平均工...
江苏省工伤保险条例实施办法 江苏省工伤保险条例实施办法(征求意见稿)专家论证专题研讨会2018年11月15日到11月17日举行2018年12月19日至21日在合肥召开今年至今,为促进江苏省各市政府依法履行职责,切实解决人社系统存在...
依据《工伤保险条例》 安徽省工伤八级赔偿有下列项目: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)报经办机构同意,到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)一次性伤残补助金...
一、在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到伤害的依据《工伤保险条例》第十四条第(一)规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤,这就是所谓的三工。三工中最核心的因素是工作原因,是构成工伤的充分条件,工作场所和工作...
因交通事故而导致的工伤,在通过保险赔偿后受害方是否还能享有工伤保险的待遇?享有待遇的计算方法是不是按照相关的法律法规所进行的?下面,瑞律小编为您详细介绍。交通事故中的工伤保险赔偿一、交通事故造成的工伤赔偿概述因交通事故造成的工伤保险赔偿,是...
2020年8月16日凌晨4点多,在施工工地宿舍,工人甲称心口一阵一阵疼,同住舍友立马到旁边宿舍喊人,工友立马报120,120急救中心在4点16分接到电话,4点20到现场。施工单位通知甲的工头,要求工头通知家属。 ...