劳动局律师(劳动律师咨询)

不需要扣钱的。
　　法律方面是倾向于弱势群体的，所以如果双方没有签订劳动合同但是实质发生了雇佣关系劳动法是承认的，但是对企业的约束以此保护个人在保险、工伤等方面的权力。
　　在法律关系上实质双方没有合同约束的化对个人是不存在法律约束的，所以他要是扣你钱你就要求仲裁，再告他！
　　现在劳动局的那帮大爷斗是关系户照顾进去的，除了会吃喝玩乐屁都不懂一个，有懂的也被这些企业喂肥了，没几个帮劳动者说话的了，别信他们的！
　　

劳动纠纷律师如何收费，打劳动官司律师费一般多少

劳动诉讼律师费用收取标准 劳动诉讼律师费用收取标准参照以下标准１、根据《劳动合同法》规定，劳动争议的仲裁费用由用人单位承担，但是如果劳动争议复杂难以仲裁处理的，可以由当事人协商解决；２、需要承担仲裁费用的，应当在劳动争议案件中支付仲裁费用；３、在实践中，劳动者付不付补偿金要看用人单位在解除劳动合同时提供的证据，若没有，用人单位支付的补偿金是不得要求劳动者支付补偿金的；４、《劳动合同法》规定，补偿金计算方式主要有三种１）劳动者单方解除劳动合同或者不签订劳动合同，用人单位需要支付补偿金，按......

劳动合同违约律师函(劳动合同纠纷律师咨询)

书面通知就可以，不需要发什么律师涵。不诉讼发的什么律师涵 劳动合同法 第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳......

律师处理劳动纠纷如何收费，劳动纠纷律师怎么收费

劳动纠纷律师费一般怎么收费 劳动纠纷律师费一般怎么收费？这要分为三种，一种是劳动者自己在工作当中交，这种的话一般属于工会收费，第二种是由单位自己收，第三种是归单位和劳动者双方分摊。其中第二种中又可以分为单位自收自付和单位不收自付。单位不给付或者为了逃避缴纳劳动纠纷的律师费，会有三种情况：第一种：单位不补偿；第二种：单位扣除，单位不还；第三种：单位不予支付。是否还要出庭的规定主要是针对律师而定，依据是司法解释四的规定，这只是向行政部门举报的话，是不需要再出庭的，如果向法院申请一审案件，法......

劳动纠纷律师如何收费(办理劳动纠纷律师收费)

劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。劳动者如果单独请律师参与，劳动者需要依法支付律师费，具体费用由劳动者和律师协商。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十二条 事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的，依照本法执行；法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定。 第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因......