厦门九级工伤能赔多少(福建工伤九级赔偿标准)

1、停工留薪工资 ，最长可要求12个月，本人工资*月数 2、一次伤残补助金 云南省为9个月*本人工资 3、一次性医疗补助金 云南省为2个月*本人工资 4、如果解除劳动合同的话，可以要求一次性伤残就业补助金，云南省为12个月*本人工资 本人工资为受伤前12个月的平均工资，月数因为地区不同可能会有所差别，不过应该比云南高。
　　反正你的工资越高，赔的越多。
　　

厦门九级工伤能赔多少(福建省工伤9级能赔多少钱)

厦门工伤职工鉴定为九级伤残的，主要补偿是： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资； 2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金。具体标准分别是： 按照厦门市最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差以及解除或者终止劳动关系时厦门市上年度职工月平均工资为基数计算，每年为0.2，不足5个月的按5个月支付。 《工伤保险条例》 第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金......

厦门九级工伤能赔多少(厦门九级工伤能赔多少钱)

意外险，通常指的是意外伤害保险，外来的、突发的、非本意的、非疾病的叫做意外。主要是赔付因意外事故造成的身故和伤残，以及意外医疗费用。 所有的意外险都是根据中国保险行业协会以及中国法医学会于2013年6月8日颁布的《人身保险伤残评定标准》来赔付，无一例外。 该标准根据受伤程度将伤残划分为10个等级，1级为最重（身故、全残为1级），10级为最轻。 理赔时需要被保险人经过伤残评级后才能获得。伤残评级由专业医疗机构来完成，在实际操作当中，需要保险公司或者残疾人联合会开具证明以后医疗机构才会对被保险人进行......

10级工伤到底能赔多少钱?(工伤十级能赔偿多少钱)

7个月的本人工资，出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和由用人单位支付一次性伤残就业补助金。补助金标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险......