逃逸九级伤残赔偿多少钱(意外伤害9级伤残赔偿多少钱)

2023-06-06 02:09发布

逃逸九级伤残赔偿多少钱

先分清楚伤残的原因 人身损害赔偿的是依据人身损害赔偿的司法解释,来承担伤残等级赔偿 如果是工伤造成的伤残,支付伤残的依据是《工伤保险条例》第37条

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交通事故伤残鉴定9级,按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》可以要求的赔偿有:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、伤残赔偿的,计算方式如下: 一、医疗费用赔偿金额的计算公式 医疗费赔偿金额 = 诊疗费 医药费住院费其他(如化验费、检查费等) 二、误工费赔偿金额的计算公式 误工费赔偿金额 = 误工收入(天/月/年)*误工时间 三、住院伙食补助费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)?......

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一、医疗费:以单据为准 二、住院伙食补助费:100元×住院天数 三、营养费:500-1000元(病历有注明加强营养才有赔偿) 四、后续治疗费:二次手术的费用 五、护理费:50-100元/天×住院天数 六、误工费:(本人工资)元/30天× 天(计算到你出鉴定结果的前一天) 七、残疾辅助器费:假肢公司确定的装配价格×20年 八、交通费:500-2000元 九、残疾赔偿金 城镇标准:34757.2×20×20%=120771.6元 农村标准:13360.4×20×20%=48982.4元 十:鉴定费:......

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职工因工致残被鉴定为九级伤残,可以得到当事人本人9个月工资的一次性伤残补助金。 《工伤保险条例》: 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为一三个月的本人工资,八级伤残为一一个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为漆个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医......

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