工伤赔偿计算

1、从受伤之日起一月内，你可以要求单位向劳动局申请工伤认定；或者从受伤之日起一年内，你本人去申请也行。然后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请评定伤残等级。之后，享受工伤医疗待遇。 2、你至少构成九级伤残。 3、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 4、若你解除劳动合同，用人单位还要向你支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。这“两金”的数额各省市规定不同，你在网上查看一下你所在省市制定的

工伤后解除劳动合同如何赔偿，工伤后解除劳动合同如何赔偿协义

解除劳动合同后工伤怎么赔偿 解除劳动合同后工伤怎么赔偿，这是很多朋友都想知道的问题，有些人认为在职工伤有职工工伤保险就不会有赔偿，这样的说法并不全面，我们从法律上进行分析。工伤赔偿政策及依据劳动者受伤以后，必须按照法律规定提出工伤认定申请，经认定为工伤后才可以领取相应的赔偿。１．工伤认定申请表需提供相关诊断证明、劳动合同、工伤申报表、证明材料复印件，然后提交原单位的解除劳动合同证明。２．社保的赔偿工伤保险需先补足赔偿再进行工伤认定，先补足工伤赔偿才能进行工伤认定。如果您已经收到赔偿，您......

工伤赔偿计算，工伤赔偿计算明细

工伤赔偿计算器 工伤赔偿计算器：大湾区７．５亿赔偿２亿元公司赔偿计算器：ａｐｐｌｅｐａｙ支付上海车险车主自驾游７００万赔偿［技术］人才流失税务的补救手段：废止个人所得税专项附加扣除政策作者：黄方世税总稽查局一、案情２０１４年－２０１５年期间，小丽通过小发公司，为张千禧办理教育专项附加扣除手续。２０１５年９月，该小发公司为张千禧办理两项专项附加扣除手续时，因没有及时申报扣除情况，造成小丽２０１５年度扣除额（１７１９０３元）存在１７３２２９元，并需与小发公司的２０１４年度全年应补个人所得税......

工伤赔偿计算(工伤赔偿计算公式)

工伤伤残根据鉴定等级的不同，各地赔偿标准存在一定的差异，下面给大家简单介绍一下上海地区的标准：一级至四级伤残的，享受以下待遇：(一)一次性伤残补助金。一级伤残的，为27个月的工伤人员本人工资;二级伤残25个月;三级伤23个月;四级伤残21个月。(二)伤残津贴。一级伤残的，为工伤人员本人工资的90%;二级伤残为85%;三级伤残为80%;四级伤残为75%。五至六级伤残的，享受以下待遇：(一)一次性伤残补助金。五级伤残为18个月的工伤人员本人工资;六级伤残为16个月。(二)难以安排工作的，由用人单位按......

工伤赔偿标准计算表(工伤赔偿标准计算表)

内容比较多。 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例[1]》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 主要参考法规、规章 行政法规：工伤保险条例。 规章：各省、直辖市实施工伤保险办法；各省农民工工伤保险实施暂行办法。 [编辑本段]标准 具体赔偿项目、标准 （一）医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保......