流动编制人员解除或终止劳动合同协议书 根据双方签定的劳动合同,用人单位(甲方)按以下合同条款之一(?)原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。 1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同。 2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。 3、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。 4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。 5、客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。 6、......
一,协商解除劳动合同协议范本包括: 1、您与您单位签订劳动合同的具体期限和具体的起始时间; 2、说明您与您单位解除劳动合同的具体原因; 3、您单位收到您的解除劳动合同的申请书后,正式提出书面通知的具体时间; 4、您交接的具体时间。最后签上您与您单位的名字,写上具体日期。 二,提供一份劳动合同解除协议范本供您参考: 甲方:公司 乙方:(员工工号:) _______乙__(方)因___________________原因,要求提前解除与________甲_____(方)于_____年______月_......
终止解除劳动合同证明书范本编号:我单位于____年____月____日与____(身份证号:____)在本单位工作岗位为____,订立的合同编号为____,合同期限为____的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)。一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);二、符合《劳动合同法》第三十八条:规定,解除劳动合同(关系);三、符合《劳动合同法》第三十九条:规定,解除劳动合同(关系);四、符合《劳动合同法》第......
近日,成都新津读者张女士来电询问:我是某公司员工,与公司签订了5年期限的劳动合同。但在劳动合同履行期间,公司因经营管理不善和激烈竞争而陷入了经营困难的状况。为摆脱困境,公司决定采取减员增效的办法,提出了协商解除劳动合同的方案。方案规定:员工...
约定无效,必须支付补偿。?对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。 劳动合同法 第二十三条??用人单位与劳动者可以在劳动合...
解除合同劳动范本范文如下: 甲方:_________有限公司(以下简称甲方) 乙方:_________(以下简称乙方) 甲乙双方于 年 月 日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本...
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳...
当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。 辞职报告(范文) 尊敬的公司领导: 我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...
当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告简单一点就好,但是应该真实合理,可以参考以下范文。 辞职报告(范文) 尊敬的公司领导: 我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提...
公司与员工之间为了确定双方的劳动关系。 明确双方的权利和义务,我们新员工入职时都会签订一份劳动合同,以确保工作顺利进行。 以下就是2018劳动合同样本。 2018劳动合同样本甲方(用人单位)_______单位住所:_______法定代...
公司与员工之间为了确定双方的劳动关系。 明确双方的权利和义务,我们新员工入职时都会签订一份劳动合同,以确保工作顺利进行。 以下就是2018劳动合同样本。 2018劳动合同样本甲方(用人单位)_______单位住所:_______法定代...
离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。还要盖公司的章才有效
劳动合同的解除和终止要符合法律规范。 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十八条 用人...