打人无伤可以拘留吗
打人未对受害人造成人身损害的,会不会对打人者进行行政拘留,要依据具体的情况而定,但一般是不会拘留的。
《治安管理处罚法》
第四十三条?殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:
(一)结伙殴打、伤害他人的;
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
如果是治安拘留,无法保释;如果是刑事拘留,普通的轻伤害打架斗殴事件可以争取保释。保释是老百姓对取保候审的简称,需符合以下基本条件:第一,可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;第二,可能判处有期徒刑以上刑罚,适用取保候审不致发生社会危险性的...
孕妇打架一般得看怀孕的具体情况,怀孕月份大了也不敢进行拘留,只有通过教育的方式进行处理,怀孕月份小还能打架有可能会被拘留。
刑事拘留是没有确定时间的。 但最长不得超过三十七天。 凡是被刑事拘留的,都是因为涉嫌犯罪。 刑事拘留是追究刑事犯罪责任过程中的一个环节,在批准逮捕之前可以先行刑事拘留,批准逮捕后,刑事拘留自然终止。 但是,批准逮捕前的最长拘留期限...
如果是治安拘留,无法保释;如果是刑事拘留,普通的轻伤害打架斗殴事件可以争取保释。保释是老百姓对取保候审的简称,需符合以下基本条件:第一,可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;第二,可能判处有期徒刑以上刑罚,适用取保候审不致发生社会危险性的...
故意伤害致轻伤,除了承担刑事责任以外,受害者还可以提起民事诉讼,即刑事附带民事诉讼。关于金额,可以经双方当事人协商确定金额,如果经法院审理,该赔偿金主要考虑的因素包括治疗费,营养费,误工损失费等。
员工在工作的时候与老板发生了冲突,老板心理不服气有时会选择雇人打该劳动者的方式,为自己出一口气。这种做法是违法的,情节轻者违反治安管理处罚法会被拘留、罚款,致人轻伤,则涉嫌故意伤害罪。《治安管理处罚法》第四十三条规定,殴打他人的,或者故意伤...
打架不算民事诉讼,一般情节是治安处罚。 《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形...
刑法将寻衅滋事罪的客观表现形式规定为四种:①随意殴打他人,情节恶劣的;②追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;③强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;④在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。 在此事上,没有造成不良的后...
不管法院有没有判决,债主都不能打人。你可以去派出所报案,看你的伤是否构成轻伤。如果是对方,就构成犯罪。如果不是,可以按照健康权纠纷起诉对方支付医疗费用。对方欠钱不还还出手打人起诉他,他会怎么样第一,欠钱不还,还打人。这是两种法律关系。第二,...
1、行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人,在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚,通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪,而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。 2、刑事诉讼中...