工伤不到十级如何处理
可以要求用人单位支付医疗费,误工工资,交通费用等。
相关法律知识
《工伤保险条例》
第三十条?职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
看完本文的内容介绍之后,大家对于这个问题都清楚了吧,这也是实际中比较常见的一种,需要我们依法进行处理。才能维护劳动者的合法权益,如果双方发生了纠纷,那么就需要利用法律武器来进行维权。如果您有其他问题,欢迎咨询律聊网专业律师。
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