仲裁委员会的待遇如何
全称应为劳动(人事)争议仲裁委员会,是由政府劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成的机构,一般由县级以上政府的人力资源和社会保障局代管。其具体办事机构是劳动(人事)争议调解仲裁院(也有称仲裁委办公室),是全额拨款或参照公务员管理事业单位,其职能是受理、调解、裁决劳动者与用人单位之间发生的劳动关系、工资保险、工伤赔偿、辞退补偿等劳动争议案件,是不收费的。其正式工作人员属事业编制性质,由财政发工资。
上下班途中遭遇车祸的可认定为工伤。 根据《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故...
符合《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所...
目前教师行业分为有编制和无编制两种,有编制的教师工资直接由财政拨发,属于事业编制。无编制的教师通过与学校签订《劳动合同》而确立聘用关系。当这两种类别的教师因聘用合同及辞职、辞退、工资待遇等方面发生的争议的时候,是怎么维权的呢?有编制的教师如...
经劳动部门确认构成工伤后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自...
公安机关警察退休后再返聘的规定是如何的公安机关对退休后的警察进行返聘是可以的,法律没有明显规定不可以进行返聘,但退休民警返聘后只能是顾问,没有警号,也没有执法权。一、公安机关警察退休后再返聘的规定是如何的公安机关对退休后的警察进行返聘是可以...
第一步,工伤认定程序1.发生工伤后单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。;单位未按规定提出工伤认定的,职工必须在1年内提出工伤认定的申请。2.劳动者提出工伤认定申请后,...
工伤职工再次发生工伤的,如何享受伤残津贴待遇?个案急呈2017年,申请人何某因工伤被鉴定为五级伤残。今年9月,何某再次发生工伤,并被鉴定为六级伤残。受伤后,单位没有适合何某的工作,便保留了与他的劳动关系,并按月以他工资的60%发放伤残津贴。...
裁判要点劳动者达到退休年龄并不必然导致劳动合同的终止,用人单位续聘超过法定退休年龄且尚未依法享受养老保险待遇的劳动者,双方形成劳动关系。劳动者在工作时间内、因工作原因受伤时,应当依法享受工伤保险待遇。基本案情黄某(女)于2009年12月5日...
劳动仲裁如何找律师代理 劳动仲裁如何找律师代理?劳动仲裁应该怎么准备材料?很多劳动者可能并不了解这些。所以我一直都特别推荐劳动者们先去找律师咨询一下。然后合理备案申请仲裁。那下面我就跟大家来说一下劳动仲裁的流程,大家如果希望学习到...
李某经老乡介绍,被包工头王某招用,进某建设公司工地做木工,工资每日约定200元。2014年3月,李某在工作中,不慎从高空坠落,导致小腿骨折。李某认为,由于自己是在工地工作受的伤,属于工伤,单位应当赔偿李某工伤待遇损失。李某到劳动局工伤部门,...