劳动法规定可以扣押金吗(劳动合同法关于押金的规定)

用人单位扣押金违法。 　　《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第二十四条的规定，用人单位在与劳动者订立劳动合同时，不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金（物）或抵押金（物）。对违反以上规定的，劳动者可向公安部门和劳动部门举报，两部门应责令用人单位立即将其退还给劳动者本人。

爱租机逾期费用很高（爱租机逾期扣押金）

有合同就不退了。提前做？押金会提前退，但房租不一定退。关于扣押金。老板的做法是违法的；一、未签订劳动合同的，从用工第二个月起至一年期满，用人单位应当支付二倍工资。你老婆工作三个月，可以拿两个月工资的补偿。二、滞留款违法，用人单位应当按照劳动合同或者国家规定及时足额支付劳动者的劳动报酬。逾期不改正的，由劳动行政部门责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。三、未签订劳动合同的，劳动者可以随时提出辞职。房屋押金因逾期扣除的押金记入什么会计科目从你的问题看不出你的公司是取......

工作时交了押金,但做了两天了不做了押金能要回来吗

要求返还押金是您的合法权益，但小编还是建议您与债权人进行协商解决押金的问题，当然无法协商后，再收集好相关证据，去劳动监察大队或者劳动局投诉。 一、押金的返还问题 收押金，尤其是不退是违法的。如果有美容院收了你的押金的证据，例如押金收据，现场人证，你可以请街道办或者社区组织给你做调解工作。如果协商不成，这时可以搜集证据，去法院起诉解决，诉讼处理。 二、押金返还请求权发生的情况 当合同关系终止，且无合同债务不履行情形的，出押人得请求退还押金。在租赁关系存续期间，出押人不得请求返还押金。另外，对于超......

小心圈套！工作和生活中的这些“押金”不用交！

在工作和生活中，我们免不了遭遇这样那样的陷阱，其中就有一个陷阱叫押金陷阱。很多时候，在信息不对称的情况下，我们会交这笔冤枉钱。但是有些押金是不用交的。到底是哪些？跟小编一起来看~~1入职押金：收取不合法，这样的单位要远离在求职过程中，有些用人单位会利用自己的强势地位，要求新入职员工交一笔押金，不干满多长时间押金不退。还有的用人单位会以服装费、培训费等名义收取押金。求职者一旦遇到这样的单位，就要赶紧说No，有多远就离多远。《劳动合同法》规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件......