任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映,市劳动局电话12333,24小时热线; 二:用人单位不是正规公司,没有在工商局进行注册,建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼,通过司法诉讼的渠道维权; 三:劳动者给个人打工:建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼; 四:劳动者给包工头打......
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映,市劳动局电话12333,24小时热线; 二:用人单位不是正规公司,没有在工商局进行注册,建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼,通过司法诉讼的渠道维权; 三:劳动者给个人打工:建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼; 四:劳动者给包工头打......
1、必须经过劳动仲裁;不经过劳动仲裁法院不受zd理; 所以,你可以通过以下方式来维权: 1、向当地劳动监察大队投诉(最直接); 2、到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 无论是投诉还是仲裁,劳动者维权需要提供一些材料证据,比如劳动合同、用人单位相关的信息等,没有劳动合同的话可以提供工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、处罚凭证、社保单等。...
跟朋友借钱或者预工资先还上,不明白为什么那么多人欠信用卡的钱,没钱你就少花啊!现在是给老家打电话,时间长了银行会起诉,然后法院强制执行,会收你家房子拍卖的,我们这真有个这样的。而且会影响你信用,成信用黑户以后所有银行全都不能贷款,想办法先把...
6000万元老板拖欠你的工资。那是不对的。但是这个问题要看你和老板是什么样的劳动关系。如果你和老板签订劳动合同,那么你就可以首先和老板按照合同的规定去协商解决。走老板给你解决这问题。如果老板之子不理,那你可以拿着劳动合同和劳动的证据,也就是...
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映...
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映...
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映...
如有这种情况发生不建议报警,建议先和老板沟通处理,说明事情的严重性,如老板还配合解决。要找劳动监察部门或者法院解决,拖欠工资属于劳动和经济纠纷案,不归公安部门管辖,报警了也不会被受理。找劳动监察部门帮催讨工资,成本低、时间短、手续简便,是催...
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映...
任何形式的拖欠工资都可以持相关证据到法院起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。 拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映...
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为, 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班...
1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇...