1、可以向法院起诉,但是实际上现在劳动者在觉醒,劳动仲裁立案开庭日子拖延的多的是,去起诉怕法院不受理;2、劳动仲裁委立案庭接收你申请书和证据的证明、立案通知书,超过法定时间的可以去法院了。仲裁立不了案可以直接向法院起诉吗只有经过劳动仲裁的前置程序,如果劳动仲裁不立案,应当给你出具不予受理通知书。此时,你才可以拿着这个通知书直接向法院起诉了。劳动仲裁逾期未做出裁决向法院提起诉讼要钱吗?劳动仲裁逾期未作出仲裁裁决,劳动者可以直接到法院起诉.法院会受理并作出判决。 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动......
需要分是什么仲裁,具体问题具体分析: 1、如果是劳动争议,不服仲裁,那是可以去法院起诉的; 2、如果是其他经济纠纷仲裁,不服仲裁的话就不能去起诉。 具体依据如下: 1、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定如下: 第五十条? 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。 2、依据《中华人民共和国仲裁法》规定如下: (1) 第一条 为保证公正、及时地仲裁经济纠纷,保护当事人的合法权益......
需要分是什么仲裁,具体问题具体分析: 1、如果是劳动争议,不服仲裁,那是可以去法院起诉的; 2、如果是其他经济纠纷仲裁,不服仲裁的话就不能去起诉。 具体依据如下: 1、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定如下: 第五十条? 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。 2、依据《中华人民共和国仲裁法》规定如下: (1) 第一条 为保证公正、及时地仲裁经济纠纷,保护当事人的合法权益......
需要分是什么仲裁,具体问题具体分析: 1、如果是劳动争议,不服仲裁,那是可以去法院起诉的; 2、如果是其他经济纠纷仲裁,不服仲裁的话就不能去起诉。 具体依据如下: 1、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定如下: 第五十条? 当事人对...
需要分是什么仲裁,具体问题具体分析: 1、如果是劳动争议,不服仲裁,那是可以去法院起诉的; 2、如果是其他经济纠纷仲裁,不服仲裁的话就不能去起诉。 具体依据如下: 1、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定如下: 第五十条? 当事人对...
需要分是什么仲裁,具体问题具体分析: 1、如果是劳动争议,不服仲裁,那是可以去法院起诉的; 2、如果是其他经济纠纷仲裁,不服仲裁的话就不能去起诉。 具体依据如下: 1、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定如下: 第五十条? 当事人对...
用人单位与劳动者发生劳动争议,必须先申请劳动仲裁,对于劳动仲裁结果不满意的,可以在收到裁决书15天起诉到法院。《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动...
你在怀孕期间 一般情况下 用人单位是不可以与你解除劳动合同 你按照《劳动合同法》第四十二条之规定就可以了 另外根据劳动法与劳动合同法的解除合同的规定 这个内部末尾淘汰制的合法性还是值得商榷的 不过 现在法院竟然叫你去调解 你可以尽...
这需要根据具体情况来确定。 大多数情况,都是一种解决方式来处理的,或者报警,或者起诉。 如果报警后,公安机关依法办案并结案,您就不能再起诉了。 如果报警后,公安机关以不属于职责范围为由,没有实际处理的,您可以选择向当地的区县级法院起诉。
第一,你是自动离职,再回来找就不太容易,证据最重要,你要提供有效证据。 第二,法院要看证据,有的证据必须是要通过公证的,你那的名片之类的都是可以做的,怎么才能让法院信息你提供的证据就是真实的?需要举证。 第三,胜诉最大的一点,就是你手里要有...
这个需要看一下法院驳回裁定上是以什么理由驳回,具体情况要具体分析。比如: 1. 劳动争议纠纷需要先向劳动仲裁委员会申请仲裁,您没有申请直接向法院起诉,法院肯定是不受理的,这时候您就得先去仲裁委仲裁; 2. 如果您起诉的事情之前已经起诉过并且...