劳动局可以鉴定劳动合同吗(劳动局可以做伤残鉴定吗)

劳动合同鉴证是劳动保障行政部门为了加强对劳动合同的管理，依法保护劳动合同双方当事人的合法权益，而对双方所签订的劳动合同进行审查，以保证劳动合同内容的真实性和合法性的一项行政监督和服务措施。 鉴定程序为 1. 鉴证前资料审查, 需提供以下资料: (1). 企业营业执照复印件 (2). 企业内部劳动规章制度(包括: 工资发放, 考勤. 福利待遇. 休息休假, 劳动合同管理. 奖惩制度等有关规定) (3). 若劳动合同文本属企业自行制定, 需提供劳动合同文本. 2. 以上资料经修改后二次审查 3. 资料合格后, 回企业进行劳动合同的签定 4. 携带劳动合同(每人一式两份)进行劳动合同鉴定 (注: 若与职工签订劳动合同的代表人是委托代理人,需提供委托书一份) 劳动合同鉴定与否不是劳动合同成立及是否具有法律效力的要件，劳动合同一经签订，即具有法律效力。 一般都是单位整理手续直接去办理鉴定。

做伤残鉴定要委托书吗(做伤残鉴定保险公司可以出委托书吗)

如果你说的委托书是申请书的话，那么是需要的。 1、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请 ； 2、提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料 ； 3、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人 ； 4、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内......

做伤残鉴定可以委托律师办吗(做伤残鉴定一定要请律师吗)

1、工伤认定、鉴定你可以自已去申请，也可以委托律师帮你去申请的，不过伤残鉴定还是需要本人过去才能鉴定的。 2、《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材......

伤残鉴定还没有做可以起诉法院吗(伤残鉴定还没有做可以起诉法院吗)

你们提问问题，应为不懂法律规定，是工伤认定还是伤残鉴定分不清。发生工伤，先向人社局申请工伤认定，不需要请律师，提供认定需要的材料即可。构成残疾的，认定工伤后，再申请伤残鉴定就可以 工伤保险条例 第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近......