根据相关标准,工伤致肋骨断了十多根,可定为八级伤残。 相关法条: 一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014 5.8.2八级条款系列 凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。 45)双侧≥3根肋骨骨折致胸廓畸形; 二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残......
被评了伤残有三项赔偿:一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。 如果与用人单位解除劳动合同,才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金,如不解除劳动合同,则得不到。三项的赔偿,要依据你工伤所在地《工伤保险条例》中规定,还与你上一年度12个月平均缴纳的社保基础工资有关。12个月平均工资,社保局赔偿的是你上一年度12个平均的缴纳社保的基础工资,而不是你的实际收入工资!如你月收入5000,但是单位给你买社保的基础工资是2000,那么赔付就按照每月2000作为基数再乘以你伤残等级规定......
七十岁老人被车撞断肋骨的话,首先要看对方是故意的还是过失的.如果是过失的话,一般可以从保险公司获得3-5万左右的赔偿,只要对方的车有保险.另外可以向车主索取2万左右的调养费.如果对方是违章撞到老人,那么这个时候就需要协商了,对方全责.保险公司一般只赔偿30%,剩余70%车主出,你可以索取5万-8万的赔偿.这是比较大众化的.就看对方态度了....
肋骨骨折属于可恢复伤,不会构成伤残。但如果引起并发症,可以一并索赔。伤者的伤情在交通事故中定不上伤残,伤者可以向责任方索赔的项目有医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费,其中医疗费以医疗票据为准,后续治疗费、误工...
第三十七条 损害赔偿的标准按照下列规定计算: (一)医疗费:按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算,凭据支付。结案后确需继续治疗的,按照治疗必需的费用给付。 (二)误工费:当事人有固定收入的,按照本人因误工减少的固定...
1.根据你所说的伤情,结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014,伤残等级大约在9级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了; 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申...
肋骨骨折达到一定程度可以构成伤残,根据《道路交通事故受伤人员伤残程度评定》,如下情况的肋骨骨折可以构成相应的伤残等级: 1、八级伤残标准:12根肋骨以上骨折。 2、九级伤残标准:8肋以上骨折或4肋以上缺失。 3、十级伤残标准:4肋以...
构成十级伤残,除了医疗费,住院期间的营养费,伙食补助费。还有误工费,误工费是从受伤计算到订残前一天,还有残疾赔偿金,这个各地的标准不一样,农村和城镇不一样,还有5000元的精神损害抚慰金,赡养费和抚养费,这两项都不多。
构成十级伤残,除了医疗费,住院期间的营养费,伙食补助费。还有误工费,误工费是从受伤计算到订残前一天,还有残疾赔偿金,这个各地的标准不一样,农村和城镇不一样,还有5000元的精神损害抚慰金,赡养费和抚养费,这两项都不多。
这个具体需要进行伤残鉴定,赔偿项目包括残疾赔偿金、医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、残疾赔偿金等,我是专业律师,如有需要,可以电联 那老板说...
干活时把手臂摔断了的,要根据伤者与老板或单位的法律关系,来确定应该如何理赔: 1、如果是雇佣关系的,则可以要求雇主承担人身损害的赔偿责任。如果作为雇工的伤者本人也有过错的,可以适当减轻雇主的责任。 2、如果是属于劳动关系的,则属于工...