2022年8月2日,住房和城乡建设部印发《建筑工人实名制管理办法(试行)》,将第八条修改为全面实行建筑工人实名制管理制度。 建筑企业应与招用的建筑工人依法签订劳动合同,对不符合建立劳动关系情形的,应依法订立用工书面协议 本次修改强调对不符合建立劳动关系情形的,应依法订立用工书面协议,允许建筑企业与不符合建立劳动关系的建筑工人订立除劳动合同之外的用工协议。以前是一刀切,统一要求建筑企业与建筑工人全部签订劳动合同,不区分建筑工人是否具备建立劳动关系的主体资格,与......
现在社会经济的发展越来越快,几乎所有的家庭都会配上自己的车,买了车,就得买保险,毕竟我们行车出门当然是希望平平安安,不然上路行驶,那就缺乏安全保障,这种时候我们就会综合考虑哪种车险比较好,万一出现了意外事故,车主能在保险产品这得到一定的经济保障,在车辆保险里车辆强制险是必须要购买的保险,不仅是必须,更是强制购买的保险,那么车辆强制险都保什么? 车辆的强制保险,全称为机动车交通事故责任强制保险,即交强险,这是由保险公司对被保险机动车发生交通意外事故造成受害人(不包含本车的人员和被保险人员)的意外伤......
机动车强制保险就是交强险,是国家规定每位车主必须购买的保险。且固定保费。如上年度没有发生交通事故,则下年度将给予10%-20%的优惠。是因为机动车发生道路交通事故造成第三方的人身伤亡、财产损失,在责任范围内,由保险公司赔偿。赔偿金额:死亡伤残110000医疗费用10000财产损失2000总计12200元的赔偿额...
劳务派遣制度下实现同工同酬的方法是: 一、严格执行劳动合同法,加强监管 《劳动合同法》第六十六条规定:劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。 理论上讲,劳务派遣分高级人才派遣和普通工人派遣两种情况,而事实上,我国的劳动...
劳务派遣存在的问题 (1)劳动者就业的不稳定性和就业质量下降。 一些劳动者被派遣用工单位后,用工单位随意安排超时加班加点,不依法安排劳动者休假,不按劳务派遣协议提供劳动保护条件等。并且用工单位可随时炒劳动者的鱿鱼而不用承担任何法律责任。 ...
有车的人都知道,每年都有交一个保险,叫做交强险。交强险是国家强制要求购买的保险。那么,大家是否知道交强险保障范围是怎么样的?发生交通事故时,交强险能赔偿哪些? 一、交强险 二、交强险的保障范围 三、交强险赔偿内容 在中华人民共和国境内(不...
劳务派遣制度下实现同工同酬的方法是: 一、严格执行劳动合同法,加强监管 《劳动合同法》第六十六条规定:劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。 理论上讲,劳务派遣分高级人才派遣和普通工人派遣两种情况,而事实上,我国的劳动...
2019年2月,住建部、人社部联合下发了关于《建筑工人实名制管理办法(试行)》,并于3月1日正式实施。《办法》明确,建筑企业不得聘用未登记的建筑工人!1、自2020年1月1日起,未在全国建筑工人管理服务信息平台上登记,且未经过基本职业技能培...
承包方承包工程后经常出现劳动者讨薪事件及劳动者损害事件,故出具以下风险分析及对策: 第一、建立实际施工人保险购买的完善制度 理由:最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第四款明确规定...
一、劳务公司需要资质吗 劳务公司是需要资质的: 1、人才派遣公司资质其实就是劳务单位从事劳务派遣业务经营的资格证明,代表劳务单位在某个劳务行业可以经营派遣业务的范围。 2、由于劳动派遣服务不同于其它行业,法律规定劳务...
对于工伤发生比较常见的是建筑工地,由于建筑行业的特殊性,往往是将工程转包给包工头,由包工头雇佣工人,或者是分包给劳务分包公司,那么工人受伤后到底该如何救济? 两种途径 1、工伤理赔:人社部门一般要...
1.人事专员必须要熟悉掌握哪些法律法规【企业人事网】 大致判断如下:一、熟悉基本法律常识,包括法律基础理论和宪法、刑法、民法、合同法、诉讼法等常识性的规定;二、重点掌握与其工作相关的法律法规。包括:1、《劳动法》和《劳动法实施细则》;2、《...
按照国家有关规定,用人单位和职工应当参加基本养老保险制度并按时足额缴纳基本养老保险费。 这既是用人单位和职工的合法权利,也是用人单位和职工的应尽义务,不能根据职工或者用人单位意愿而免除,否则将承担相应的法...