十级伤残能赔偿多少钱2021年

2023-06-06 09:17发布

十级伤残能赔偿多少钱2021年

1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费。 2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。 计算:本人工资X4.5= 3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:十级级伤残标准,以你《工伤认定决定书》上的时间为准,2011年32313133353236313431303231363533e58685e5aeb9313333303535621月日前认定的为6个月的本人工资,2011年1月日后认定的为7个月的本人工资,本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资。 计算:本人工资X6(或7)= 4、如果解除劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由单位支付一次性伤残就业补助金,按照2012年3月1日起施行的《河北省工伤保险实施办法》规定的标准,十级伤残分别为8个月和4个月的解除劳动关系时本省上一年度职工月平均工资,2011年度河北省职工月平均工资为3014元 计算:一次性工伤医疗补助金3014X8=24112元 一次性伤残就业补助金3014X6=12056元 单位未签合同,单位应该支付二倍工资,但有可能过时效了,你在通过仲裁要工伤赔偿时可以提请求试试。 单位不缴纳社保,你解除劳动关系可以要求单位补缴社保,要求单位支付经济补偿,一年工龄支付一个月工资,网上搜《劳动合同法》见第四十七条规定,仲裁时可一并主张。

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劳动法规定,工伤伤残十级,总共赔偿12个月工资就行了,工资标准就是受伤前一年度的月平均收入。...

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十级工伤应该赔偿的金额=一次性伤残补助金 一次性医疗补助金 一次性伤残就业补助金 停工留薪期 工资护理费 住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用等。 计算方式:一次性伤残补助金:本人工资X7个月。 一次性医疗补助金:统筹地区上年度职工月平均工资X8个月 一次性伤残就业补助金:统筹地区上年度职工月平均工资X4个月 一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金是解除劳动合同后支付的 停工留薪期工资 如需要护理则按标准给付护理费 住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用 如外地就医应给付食宿费。 以上是十级工伤的......

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除了工伤医疗费、住院期间伙食补助费、停工留薪期工资(误工费)之外,还应有十级伤残的赔偿金,包括:一次性伤残补助金(6个月本人工资),以及离开单位时的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(各2个月,共4个月的嘉兴市上年度职工月平均工资)。...

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工伤职工鉴定为十级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为为7个月本人工资; 2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。 所在单位没有参保的,均由所在单位支付。 依据 《四川省工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本......

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