老板不写欠条怎么办(老板打欠条怎么办)

用人单位拖欠你工资的，您可以保留好相关的证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 用人单位拖欠你的工资，您有3个途径可以要求支付工资： 1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。 3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。 《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

老板不写欠条怎么办(老板没打欠条怎样告)

一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： 　　（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； 　　（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； 　　（3）通过诉讼途径解决。　　这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直......

老板不写欠条怎么办(老板不给工资又不写欠条怎么办)

现在这个社会无耻的人太多，对这种人常规方法是无法解决的，必须用非常规方法才行。 1、晚上去他们家，随便找个缺钱的理由说了，再也不提要钱，跟吃、跟喝、住下不走，直到给钱。 2、在欠钱的人同学朋友聚会的场合，公开提出，你欠我多少钱，要了多少次不给，今天你非给不可。一般为了面子都会给的。 以上都无效的话，就要出绝招了。 3、去他们单位，带一瓶药片状的糖豆或者维生素，装到安眠药的瓶子里面。要钱，当着他领导同事的面，不给，或者找理由推脱就吃上一把，直到给钱为止。 4、还要不来的话，就出狠招吧，现在都有黑性......

老板给工人打欠条应该怎么打(老板欠员工工资打欠条怎么写才有用)

展开全部 欠条 今欠到员工xxx2010年x月-x月工资共计xxxx元，于xx年x月x日付清此款。　　 此据 欠款人：xxxxxxxx公司 法定代表人：xxx ......