与公司打官司公司欠钱找谁(和公司打官司)

1、当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。
2、经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人也可以直接申请仲裁。
仲裁程序是强制性的必经程序，也就是说，只要有一方当事人申请仲裁，且符合受案条件，仲裁委员会即应予受理；当事人如果要起诉到法院，必须先经过仲裁程序，未经过仲裁程序的劳动争议案件，人民法院将不予受理。
3、当事人如果对仲裁裁决不服，可以向当地基层人民法院起诉。

找法院。
到该公司所在地法院起诉。

一、找的有关机构
1.上班的地点（公司所在地）的劳动监察中队
2.上班地点的工会
3.所在地的法律援助机构
二、找同事作证，最好找同时也有欠薪情况的一起，人多解决起来效率高些，相互还可以作证
三、找家里人汇点钱过来先救急，如果当地政府不重视或公司后台关系较硬的话，欠薪要拿追讨得到还是要花点时间的，一个月的生活费先要备好。

公司发生纠纷是关于劳动纠纷应首先申请劳动仲裁，要走如下受理程序： 1、申请。
首先申诉人应在权利被侵害之日起60日内，向劳动争议仲裁委员会书面提出申请。
当事人按仲裁委员会提供的《申诉书》填写一式二份，附劳动合同、身份证复印件及相关的证据材料;申诉人系用人单位的，应附营业执照有效影印件。
上述提交的材料系复印件的应带原件核对。
2、受理。
自当事人提交符合填写要求的申诉书之日起7日内，仲裁委员会将作出受理或者不予受理决定，并在作出决定之日起7日内通知当事人。
3、委托。
当事人可以委托不超过二名的律师或其他人代理参加仲裁活动;委托他人参加仲裁活动，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的授权委托书，委托书应明确委托事项和权限。
4、举证。
劳动争议案件一般由申诉人提供证据;因用人单位应作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负责提供证据。
5、审理。
双方当事人应按仲裁庭指定的时间到达指定的地点参加庭审活动。
申诉人无正当理由未到庭的，按撤诉处理;被诉人无正当理由未到庭的，仲裁庭可进行缺席审理并作出缺席裁决。
6、调解。
仲裁员审理劳动争议案件应当先行调解，当事人双方达成协议的，仲裁庭根据协议内容制作调解书，调解书在送达之日起具有法律效力。
7、裁决。
调解未达成协议或者调解书送达前当事人反悔的，仲裁庭应当及时裁决。
当事人对裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向有管辖权的人民法院起诉;期满不起诉的，裁决即发生法律效力。
8、结案。
仲裁庭处理劳动争议，一般自组成仲裁庭之日起60日内结案;如案情比较复杂的，经批准最多可延长30天。

欠钱找谁起诉好 欠钱找谁起诉好

1.向被告所在地法院提起诉讼，一般是债务人或担保人住所地(户口所在地)或居住一年以上的基层法院。2。如果是侵权之债，可以向被告住所地、侵权发生地、侵权结果地的基层法院提起诉讼。3。如果是合同债务，可以在被告住所地、合同履行地、合同签订地法院起诉。【/br/】综上所述，债务纠纷的管辖法院要根据债务的不同性质和不同的法律规定来确定。别人欠钱不还我要起诉该去什么部门可以走民事诉讼，但是说实话，数量不高也没必要打官司，更别说打官司了。毕竟执行局是人不是神，申请强制执行基本上需要你提供很多资料。慢慢来自讨......

欠钱起诉钱找谁要(欠钱起诉去什么法院)

向法院起诉时可以提出精神损害赔偿，能不能得到支持不太好说。另外，有没有借条什么的，尽快到法院起诉，民事权利保护期限一般是两年。别人欠钱不还我要起诉该去什么部门可以通过民事诉讼、但是给你说句实话吧，数目不高犯不着打官司，你打官司人家更不给你了。毕竟执行厅也是人不是神，而且基本上申请强制执行还需要你提供很多资料。慢慢拖着要一要吧、凡事都讲究个信用，不过现在林子大了什么鸟都有。...

村委欠钱打官司(村委会欠钱找谁要)

村委会一、若你的欠条上落款是村委会，可以直接起诉村委会。二、起诉费是800元，法院应该是会立案。个人建议你尽量不要起诉，因为即使你打赢了官司，执行起来还是很麻烦的，你可以找常委会的领导，提出少还一部分，另外的一部分就给村委会留作运作资金。邻居一、你手上必须要有欠条，若是没有欠条法院是不会受理的。二、若是有欠条注意有没有超过诉讼时效。若是欠条后约定了还款时间，你应该在约定日期结束后2年内起诉，有证据证明你向其催过债的，应从最后一次催债之日起2内向法院起诉。三、有欠条，没有超过诉讼时效，很容易打赢。......