逾期未履约合同(逾期未履约合同)

合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。
依法成立的合同，受法律保护。
不履行合同要承担什么法律责任不履行合同的法律责任：1、未支付价款或报酬的，对方可要求其支付价款或者报酬；2、迟延支付价款或报酬的，应当支付该价款或者报酬的逾期利息；3、不履行非金钱债务或者履行不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情况之一的除外：(1)法律上或者事实上不能履行：(2)债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高；(3)债权人在合理期限内未要求履行。
4、质量不符合约定的，应当按照当事人的约定承担违约责任，对违约责任约定不明确，受损害方根据标的物的性质以及损失的大小，可以合理选择要求修理、更换、重作、减价或者退货等。

依据劳动合同法的规定，用人单位与劳动者在一个月内未签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

劳动合同期满后仍继续工作，未续签劳动合同，应向劳动者每月支付双倍工资。
但很遗憾，申请劳动仲裁时效为一年，很难获得双倍工资。
如果当地仲裁机构或法院能受理，有希望获得三个月左右的双倍工资。

补偿金应该从1999年11月开始计算，除非在你转入B公司时，A公司给过你补偿；
如果单位是无理由解除，应支付双倍经济补偿金。

如果你曾经与A、B公司签订过三分协议，那你现在应该属于无固定期限劳动合同

1、从A公司到B公司没拿过补偿，补偿就应该从1999年算起
2、生意不好需要裁员必须经过劳动部门同意，否则就是违法解除劳动合同，可以要双倍
3、如果B公司否认签过协议，你可以起诉B公司支付从入职之日起没签劳动合同的双倍工资，所以他有可能把合同拿出来。

合同履约保证金逾期未退怎么办-合同履约保证金逾期未退怎么办理

序号：1 合同履约保证金逾期未退怎么办？ 在日常生活中，当我们签订合同后，为了确保合同的履行，通常需要缴纳一定比例的保证金。然而，如果约定的时间到期后，我们仍然没有退还保证金，该如何处理呢？ 首先，我们需要了解合同履约保证金的性质。合同履约保证金是双方在合同签订时约定的一定金额，作为合同履行的担保。一旦保证金逾期未退，就意味着我们没有按照约定履行合同，给守约方带来了经济损失。 那么，当合同履约保证金逾期未退时，我们应该怎么办呢？ 1. 与对方沟通解决 首先，我们可以与对方进行沟通，了......

逾期未履约合同-未履约合同的违约金

合同是双方当事人之间建立、变更或终止民事关系的协议。依法成立的合同受法律保护。不履行合同有什么法律责任？不履行合同的法律责任:1。对方未支付价款或者报酬的，可以要求其支付价款或者报酬；2.迟延支付价款或者报酬的，应当支付价款或者报酬的逾期利息；3.非货币债务不履行或者履行不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情形之一的除外: (一)法律上或者事实上不能履行: (二)债务的标的物不适于强制履行或者履行成本过高；(三)债权人未在合理期限内要求履行。4。质量不符合合同约定的，应当按照当事人的约定承担......

关于逾期退还履约保证金的违约金-关于逾期退还履约保证金的违约金的规定

关于逾期退还履约保证金的违约金-关于逾期退还履约保证金的违约金的规定 一、序号：1 二、关于逾期退还履约保证金的规定 根据我国《合同法》的相关规定，当一方违反合同义务时，另一方有权要求其承担相应的违约责任。其中，逾期退还履约保证金是一种常见的违约责任承担方式。本文将就逾期退还履约保证金的相关规定进行阐述。 1. 逾期退还履约保证金的定义 逾期退还履约保证金是指在合同约定的期限内，一方未按照合同约定的方式或时间履行其应尽的义务，导致另一方损失或不便，从而需要承担的违约责任。 2. 逾期......