逾期没有申报工伤的怎样处理(工伤申报逾期怎么办)

工伤认定只能在事故发生之日起一年内申请，不管你知不知道。
所以不能再申请工伤了。
现在唯一的处理方式就是向法院提起普通的人身伤害诉讼。起诉单位

工伤程序不是那么简单的。如果工厂不给工伤保险，愿意赔偿，你可以由律师委托，随意去鉴定机构鉴定，作为协商赔偿的参考。
如果协商不成，一年内你要启动法律程序，要经过劳动关系确认、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤赔偿仲裁、诉讼等多道程序。
建议请当地律师介入。

公司破产清算债务处理方式怎样的

公司破产清算债务处理方式怎样的可变现价值可以有两种途径获得：一是利用资产评估价值确定可变现价值;二是随着《企业会计制度》和《金融企业会计制度》颁布实施，对于历史成本原则进行调整。通过计提八项减值准备引入可变现价值的概念，对于正确适用新会计制度的破产企业可以利用其账面价值确定可变现价值。但在现实会计实务中，清算组成立时并没有对企业的资产进行全面的资产评估，也就没有评估值可以利用。由于新会计制度颁布较晚且没有全面强制实施，许多企业尚未采用新会计制度。因此，清算组接管破产企业后，首先应当按照新会计制度......

工伤律师--没劳动合同怎样申请工伤认定

　一、单位申报　二、劳动者方申报　　如果是劳动者一方，则问题稍微复杂一些：　　(1)可以直接代替劳动合同的书面文件：　　a、社保缴费清单。虽然单位没有签订劳动合同，但是为员工缴纳有社会保险时，可以直接使用社保部门盖章的缴费证明替代劳动合同申报工伤;　　b、个税缴纳凭证。可以到当地税务部门打印带有单位名称的个税凭证，也可以作为劳动合同的替代使用(凭证必须要有代扣代缴单位—用人单位的名称);　　c、单位盖章的职工花名册。　　上述材料一般可以直接证明双方劳动关系存在的有效证据。　　(2)如果没有上述证......

公司工伤申报逾期缴费有滞纳金么-公司工伤申报逾期缴费有滞纳金么

公司工伤申报逾期缴费有滞纳金么? 随着工伤保险制度的不断完善,对于工伤申报的时限要求也越来越严格。如果公司未能在规定的时间内提交工伤申报材料,可能会产生一定的滞纳金。那么,公司工伤申报逾期缴费是否有滞纳金呢?本文将对此进行探讨。 根据《工伤保险条例》的规定,用人单位应当自发生事故或者应当承担事故伤害之日起30日内提出工伤申报申请。如果用人单位未在规定的时间内提出工伤申报申请,则可能会产生滞纳金。具体来说,用人单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤申报申请的,除......