男子在幼儿园工作13年后，因特殊前科被解雇！男子：坐过牢不配被原谅？

来源：法拉理

刘某曾因强奸外甥女

而被判坐牢

服完刑出来后

打算洗心革面

重新做人

在一家幼儿园工作了13年

结果却在一场入职查询行动中

被勒令辞退

刘某愤怒地表示：

就因为我坐过牢

所以就不能被原谅吗？

说好的“知错能改善莫大焉”呢？

案情回顾

资料图片 图文无关

后张某趁刘某睡着，迅速地跑出家门报案，公安机关将刘某抓获。

2002年4月30日，焦作市山阳区法院以强奸罪判处刘某有期徒刑四年。刑满释放后，刘某通过应聘进入焦作市某幼儿园以厨师身份留园工作。

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结果，在2019年10月，焦作市检察院联合市教育局在全市启动教职员工入职查询专项行动，经过调查发现刘某有过强奸前科，通报给幼儿园后，对刘某予以辞退处理。

站在刘某的角度

坐完牢就意味着

洗心革面

重新做人

好不容易有正规工作

能够养活自己

自己也在工作中

勤勤恳恳

任劳任怨

只因为自己有前科而被辞退

丢了饭碗

刘某的内心感到不服

网友们对于男子的行为发出一致的回应：

而有的网友认为，男子改过自新还不可以工作吗？

对于家长而言，相信没有家长放心将自己的宝贝孩子置于危险之中。毕竟幼龄儿童心智未成熟，自我保护意识较差。很难保障孩子们的健康安全问题。

而对于像刘某一样，因为强奸前科而无法从事与孩子相关职业的人而言，这样的限制是为了防止犯罪的危险，保持社会治安。

此种规定并不过分，因为在教育这样的特殊行业中，未成年人在学校等教育机构中处于弱势地位，身心健康比较容易遭受侵害，而且教育承载着重要的社会功能，对国家和社会未来的发展都有重要的意义。

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如果允许此类人员再次从事教育行业，对在校未成年人的人身安全以及国家和社会的发展，都有重大的潜在威胁。

而且，剥夺有此类前科的人员从事教育行业的资格，并不影响他们回归社会，因为从业禁止只是禁止他从事此一类相关行业，并不影响他们在其他行业的从业。

案件延伸

2020年9月18日，最高人民检察院联合教育部、公安部共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》（以下简称《意见》），这是检察机关以“一号检察建议”落实为引领，积极推动加强源头治理和预防，有效预防性侵未成年人犯罪的重要举措。

2020年10月17日全国人大常委会通过的未成年人保护法修订案明确了对密切接触未成年人岗位的入职查询和从业限制制度。

2020年12月22日，广州的从业限制制度也落地了——广州市人民检察院联合市委政法委、市公安局、市教育局等13家单位出台《关于涉性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪人员从业限制制度的实施办法（试行）》。

这一实施办法紧密围绕上述《意见》和新修订的未成年人保护法，对从业限制适用的行业、对象、行为以及入职查询的申请、审查处理和监督管理等方面进行具体细化，共同为孩子们营造安全健康的成长环境。

枯木逢春犹再发

人无两度再少年

早知如此

何必当初？

人一旦犯了错

就有责任

为犯下的错误买单