劳动能力鉴定流程(病退劳动能力鉴定流程)

劳动能力鉴定程序有以下步骤： 　　1、 提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的，职工及其亲属可以申请，劳动鉴定委员会不得拒绝。 　　申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。 　　应提供的材料主要包括：工伤认定决定书（或工伤证），工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等资料（包括有关的放射材料）。 　　2、 进行审查： 　　劳动鉴定委员会办公室受理劳动鉴定的日常工作。劳动鉴定办公室工作人员接到劳动鉴定申报后，应对下列事项进行审查： 　　（1）申请的事项是否属于劳动鉴定的内容； 　　（2）申请的劳动鉴定是否属于本鉴定委员会受理； 　　（3）申请书及有关材料是否齐备并符合要求； 　　对申请书不明确，有关材料不齐备的，应指导申请人予以补充。 　　3、 鉴定程序： 　　劳动鉴定委员会办公室经审查决定受理的申请，可以根据鉴定情况，选择以下程序： 　　（1）将申请书及报送材料分类、分科整理、登记； 　　（2）通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜。（如：鉴定的时间、地点、注意事项等），并组织协调鉴定工作； 　　（3）指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组； 　　（4）劳动鉴定医院指定合格的医生根据被鉴定人受伤的部位或病情进行检查，写出诊断报告；鉴定专家组对被鉴定人及材料进行技术鉴定并写出鉴定意见； 　　（5）劳动鉴定委员会依据国家标准、劳动法规及鉴定意见作出鉴定结论。 　　4、 鉴定回避： 　　劳动鉴定委员会办公室的工作人员及劳动鉴定专家有下列情形之一的，用人单位及被鉴定人有权以口头或者书面方式申请其回避： 　　（1）是用人单位法定代表或主要负责人、被鉴定人的近亲属； 　　（2）与被鉴定人及用人单位有利害关系的； 　　（3）与被鉴定人及用人单位有其他关系可能影响公正作出鉴定结论的。 　　劳动鉴定委员会办公室的工作人员的回避由劳动鉴定委员会主任决定；劳动鉴定专家的回避由劳动鉴定委员会办公室负责人决定。 　　劳动鉴定委员会主任及办公室负责人对回避申请应七日内作出决定，并以口头或书面方式通知用人单位和被鉴定人。 　　5、 鉴定结论（1）劳动鉴定委员会依据国家标准、劳动法规及鉴定意见作出鉴定结论。 　　（2）用人单位或被鉴定人对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会申请复查；对复查鉴定结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定的最终结论由省劳动鉴定委员会作出。 　　（3）各级劳动鉴定委员会主任对本委员会已经作出的鉴定结论，发现确有错误，需重新鉴定的，应 提交鉴定委员会决定是否重新鉴定。决定重新鉴定的，由鉴定委员会决定撤销原鉴定结论。鉴定决定书由鉴定委员会主任署名，加盖鉴定委员会印章。鉴定委员会宣 布原鉴定结论无效后，应从宣布无效之日起七日内另行组成专家组重新进行鉴定，新鉴定结论自专家组组成之日起三十日内作出。鉴定结论作出后，应按规定送达， 由受送达人在送达回执上注明收到日期，签名或盖章。

病退办理流程

单位职工办理病退的流程 1、申请病退休鉴定由单位统一申报，并提供以下资料： 经单位签字盖章的职工本人书面申请；《职工因病、非因工负伤劳动能力鉴定表》；身份证复印件1份；1寸免冠近照1张；可采信的病史资料，其中精神病患者须提供3年以上的系统治疗病历资料。 2、用人单位须对职工的申请进行初审，同时将初审情况在本企业公示1周，无异议的，用人单位方可在鉴定表上签字盖章，连同职工的其它资料报送县劳动鉴定委员会办公室。 3、申报参加企业职工因病退休鉴定的职工资料经县劳动鉴定委员会和相关部门审查后，市劳动鉴定......

哪些癌症可以办理退休？

小编为大家整理了关于哪些癌症可以办理退休？的相关内容知识，希望可以为您提供帮助。当癌症患者在达到了一定的年龄和条件，且出院后医疗期满即可办理提前退休。但是，并不是所有的癌症病人都能申请提前退休病退办理的具体条件为：1、男年满50周岁，女年满45周岁。2、交费年限（养老保险缴费）满15年及以上，（其中部分省份在国有、集体企业缴费年限满10年（含视同）及以上也满足病退条件）；3、因病（非因工负伤）医疗期满，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 ......

职工办理病退条件是什么（病退办理所需材料）

一、职工办理病退条件是什么1. 国有企业、集体所有制企业、机关事业单位参保参保职工;2. 男性满50周岁，女性满45周岁;3. 工作累计满10年;4. 社保缴费年限满15年;5. 由县级以上医院诊断材料并经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力。满足以上五个条件的员工，可办理病退。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁......