劳动局劳动合同，劳动局劳动合同模板

劳动局劳动合同书 电子版

劳动局劳动合同书电子版的网上有，你可以打听电子版，纸质版还是很麻烦。打电话给当地劳动保障监察部门问问他们怎么处理。可去任何一家律师事务所（你可以上律协网站查询）预约监察，三十元。不能约到律师事务所，监察会劝你去监管部门。先问能不能，再问怎么处理，最后不能给，你还可以去起诉到法院，如果对方和你不构成劳动关系，以拖欠工资为由解除劳动关系，你可以要求支付赔偿金谢邀，可以送回去，不过要公司交接工作，让公司给你写收条啥的。 建议先协商，协商不行直接起诉吧不给，就去劳动仲裁打电话去公司问啊，直接打电话，可以进去走一下流程，看公司怎么处理，或者直接打电话问如果是劳动合同被违约或者签署的劳动合同不符合用人单位规章制度，对于用人单位需要承担的赔偿责任，劳动者可以要求用人单位承担责任，并要求用人单位发放赔偿金。个人建议，最好送回公司，如果不送回，找到劳动监察大队的联系方式，打电话要求查询处理建议去劳动监察部门，打个电话。

劳动局劳动合同下载网站

劳动局劳动合同下载网站：ｗｗｗ．ｅｓｅｐ．ｃｏｍ各地市政府网站，各地都有劳动纠纷，劳动合同纠纷中介服务，通过劳动局可以查找到各地劳动办理规定，依据规定解决各地劳动纠纷，办理出具各地劳动合同，根据各地规定递交仲裁申请材料。１．通过公司总经理或上司沟通。２．公司工会沟通。３．人力资源协会或律师协会。 ４．当地劳动局。劳动仲裁。第一步找到公司，找到公司的老板或经理。 第二步根据公司的背景调查找到负责仲裁的部门主任等领导，核实公司资质、存在劳动纠纷事实等情况。这个阶段你的上司可能会告诉你去哪里找公司负责人，也可能是你要等到法院起诉时带公司的负责人一起去。第三步你可以告诉仲裁部门主任或老板你们已经调解不成，或者公司说你的情况需要持续关注。仲裁部门主任可能会跟上一步的负责人沟通，也可能直接选择把你调解到下一个公司。 但是主要还是看你单位的资质如何。总之仲裁是最快且最终获得公司认可的一种方式。最后恭喜你终于结束了你的诉讼之路，恭喜你得到了满意的经济补偿，恭喜你你不是受害者。

劳动局劳动合同备案查询

劳动局劳动合同备案查询可以由当地的劳动局提供代办工作联系方式和联系电话。企业的话需要和劳动者签订劳动合同，和社保的等一系列代理服务。问他们要即可，因为是外企，有可能没办法正常拿到档案，那就只能说是无法代开档案，这个才是问题的核心目前在工作状态无法备案，可能会有疏漏，咨询下ｈｒ。本人在加拿大工作多年，已有资格备案。开具工作联系信。一、看他们公司有没有委托单位给你代办档案相关材料；二、其实档案是存于各个地区行政区域内的，跨区域的工作是不具备代办条件的，我之前也有见过某省市公司直接买断工作交接给其他企业，在省会城市工作，实际工作地点为中国大陆省级以上城市如北京、上海等。 但是中国人社部的近年国家政策是这样的：中国公民在任何一个省、自治区、直辖市、计划单列市工作（不含港澳台）取得的户籍或者居住证件都可以认定为中国公民。这就是说外企必须是职工在工作的地区，外企的总部所在地。对于这点国外企业中国分部所在地外迁有一定风险，企业迁出时职工再回原籍工作会遇到上述问题。如果在北京有工作就可以直接交档案在北京，如果没有工作在广州就可以直接交档案到广州的人社局。 北京户口直接交档案回迁就可以了。