突发疾病死亡认定工伤，哪些是关键？

《工伤保险条例》第十五条第(一)项规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效的，应当视同工伤。那么，其中的“突发疾病”是指什么疾病?“死亡”是指脑死亡还是停止呼吸?“48小时内”应当如何计算呢?

　【案例】

　【点评】

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【点评】

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　　【点评】

　　公司的观点是错误的。

　　死亡包括脑死亡、停止呼吸。由于脑死亡后并不一定停止呼吸，所以，在现实中存在这样的争论：如果“48小时”之内脑死亡，但靠呼吸机等还能维持生命是否构成工伤?

　　实际上，无论“48小时”内脑死亡，还是“48小时”后停止呼吸，都应认定为工伤。

　　此外，死亡时间的认定，应以医疗机构出具的证明为准。如确有证据证明医疗机构违规操作，则应以鉴定机构的认定为准。

　　来源：网络