2023-06-06 13:17发布
一、年假规定及计算方法《劳动合同法》于2008年1月1日起施行，与此同时施行的还又一部重要行政法规，即《职工带薪年休假条例》，是国务院以第514号令发布的。从此我国职工就享有带薪年休假的权利，相应也就成为用人单位的义务。职工带薪年休假也简称...
根据《职工带薪年休假条例》第三条的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。而且国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 离职...
没什么比过年过节还要上班更令人烦了，看着大伙都在一家人出去玩一起吃饭，自己难免也想休假，可是国家是有规定工作满一年的职工按要求享受带薪年假，那么为什么还有那么多的人不知道自己有假期呢，下面我们来看看带薪年休假国家规定，以后就可以享受跟别人一...
案情简介2014年7月，李某在研究生毕业后，通过面试应聘进入北京某电气公司工作，任职设计工程师岗位。2014年12月，李某以结婚为由，向公司提出休婚假的申请，并提交了结婚证原件及复印件。随后，公司准许李某休婚假，因其符合晚婚的条件，遂给予1...
1.2017年河南省新劳动法婚假怎么规定 2017年河南省没有出新劳动法婚假。可以看下2016年的劳动法婚假规定。关于河南省2016年年婚假最新规定：1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄（女2...
1、带薪年假工作年限规定 职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的，享受带薪年休假。这就意味着，尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位，但是只要他在其他单位连续工作满1年以上，就具备享受法定的带薪年假的基础资格...
现在我想问一下带薪年假和当前的《企业职工带薪年休假实施办法》以及其他详细分享的法律规定。 1、适用于带薪年假的条件 《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户的职工连续工作满一年的，享受带薪年假。本...
一、国家带薪休假规定 带薪休假的规定主要体现在《职工带薪年休假条例》中，比如：第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期...
谢天华于2010年4月15日入职上海复出公司。2017年1月10日、2018年1月10日，公司分别向谢天华发出两份年休假征询单，谢天华在该两份征询单上以勾选的方式表示自愿放弃2017年、2018年带薪休假，并在表上签字确认。2018年7月3...
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