2023-06-06 08:14发布
那看她用钱干什么了 如果做生意就正常了 要是其他的花消就很不正常53周岁能办信用卡吗 ？申请招行信用卡最主要的条件是年龄在18-60周岁（境外人士25~60周岁），有一定经济能力且信用记录良好。信用卡申请结果请以我行实际审核为准。必备申请文...
▏基本案情2012年11月3日，周星星入职某印刷厂，双方口头约定月工资为4000元，印刷厂没有给周星星缴纳社会保险。2012年11月23日晚8时左右，周星星在工作时受伤，经诊断为左手拇指远节粉碎性开放性骨折，左手无名指远节开放性骨折伴指伸肌...
【基本案情】2016年7月21日，陈某在某绒毛制品公司内搬运绵羊毛时，被倒塌的毛堆砸伤左小腿，经诊断为左胫腓骨骨折，住院19天共计用去治疗费37038.15元，其中公司支付了20000元，其余由个人自行支付。2018年5月25日，经人社局对...
案情： 王-先生到一家4S店看车，销售员收好后排左侧座椅后，在收右侧座椅时，不知什么原因没收上去，为了能更直观地查看，王-先生提议和销售员一起操作，将座椅收起来。但在操作时出了意外，座椅下面弹簧不知怎么回事突然打到他。左手无名指第一个关节处...
【基本案情】朱阳从2016年10月24起到新某公司工作。朱阳在新某公司工作期间，新某公司委托东高咨询公司为其参加工伤保险。2017年2月24日11时30分左右，朱阳在工作过程中受伤，2017年3月20日，人社局认定朱阳受伤属于工伤。2018...
一、1、一次性伤残补助金25个月，由社保机构支付，赔偿金额187000元(7480元×25个月)。 2、由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡。 3、如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，...
【裁判摘要】 未达到法定退休年龄的企业内退人员，在与原用人单位保留劳动关系的前提下，到另一单位从事劳动、接受管理的，劳动者与新用人单位之间的用工关系为劳动关系。劳动者在新用人单位工作期间发生工伤事故的，新用人单位是工伤保险责任的赔偿主体，...
最高院公报案例：双重劳动关系下工伤赔偿责任由哪个单位承担? 伏恒生等诉连云港开发区华源市政园林工程公司工伤待遇赔偿纠纷案 【裁判摘要】 未达到法定退休年龄的企业内退人员，在与原用人单位保留劳动关系的前提下，到另一单位从事劳动、接受...
张某于2016年12月1日入职公司处工作，职务为机修主管，公司已与张某签订劳动合同。2017年4月28日，张某因工导致左手拇指、食指被压伤，后经送博罗县石湾镇卫生院治疗。2017年5月13日，公司为他缴纳了工伤保险，但是在第二个月竟然不再缴...
工伤事故赔偿协议书 甲方(用人单位)：***市***有限公司 乙方(劳动者)：*** 甲、乙双方就乙方在2015年4月13日上班时间受伤补偿事宜，经友好协商后，乙方要求与公司达成如下协议： 一、受伤事实确认：2015年4月13日乙方在甲方生...
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