我在这家**工作十二年了,每年都给加工资,别的员工都加了,没给我加,说我年令大了...

2023-06-06 16:55发布

我在这家**工作十二年了,每年都给加工资,别的员工都加了,没给我加,说我年令大了,工作量少。这样做**对吗?谢谢回复
友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
王子轩
1楼-- · 2023-06-06 17:52
你好,建议可以申请劳动仲裁,

相关知识

    年假工资怎么算,5天年假工资怎么算

    来源:债权债务 时间:2022-06-16 16:09

    法定年假工资怎么算 法定年假工资怎么算法定年假假薪制下的年休假年薪、调休假工资工作日工资、2013年退休人员税前工资排班休假上班工资、下班休息,返场工资、请假工资、调休延期工资调休延期工资不全部在工资范围内,所以如果您按调休延期工...

    说我逾期微信发链接(接到短信说我逾期让我加微信)

    来源:精选知识 时间:2022-06-13 02:14

    不需要理会,自己的借贷记录、还款记录,自己清楚就好,不超过还款时限,催收电话不用理会。网贷逾期会冻结微信吗?网贷逾期是不会冻结微信的。贷款与微信之间是相互独立的,比如说网贷逾期严重,那么会影响个人征信以及后续网贷使用,但是不会影响微信的相关...

    加工资申请报告怎么写(加工资申请报告怎么写 范文)

    来源:精选知识 时间:2021-11-10 22:46

    加工资申请书范文: 尊敬的领导: 您好! 首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从XXXX年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导...

    微信分付逾期催收(微信分付逾期了)

    来源:精选知识 时间:2022-06-17 04:39

    催收员可通过帮好友冻结微信的功能把你的微信冻结,所以最好不要加催收的微信,电话沟通就行了,已经中招也不用慌,解冻就可以了。如果你有钱还贷,当然最好是进行沟通协商,这样催收停止了,罚息也停止了,才真正做到了及时止损。首先,不管是信用卡还是微粒...

    结婚6年了想离婚

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 10:51

    我也是结婚6年了,现在也很想离婚。老公一直不同意很火大!六年前背着我爸妈一个人偷着户口本跑到他老家领了个结婚证嫁了给他,当时他什么都没有连件像样的衣服都没给我买过也没办酒席连盆友亲戚都没叫到一起吃个饭!就回到了杭州没过多久我就怀孕了,怀孕了...

    补贴申请书(员工租房补贴申请书)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 10:30

    加工资申请书范文: 尊敬的领导: 您好! 首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从XXXX年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导...

    工资申请书怎么写(员工工资申请书怎么写)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 21:36

    加工资申请书范文: 尊敬的领导: 您好! 首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从XXXX年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导...

    车贷逾期客服加微信(车贷逾期怎么联系客服)

    来源:精选知识 时间:2022-06-20 22:32

    你觉得打紧急联系人是违规重要还是欠钱重要?所以你要做的就是赶紧还钱。今天收到一个催收电话说我平台逾期,问什么平台不说,让我加微信处理好再告诉我,没有收到任何的催收电话我也收到了!我说我在某平台逾期2700多!问什么平台说不能提供!加微信处理...

    逾期有什么人加微信(接到短信说我逾期让我加微信)

    来源:精选知识 时间:2022-06-08 00:04

    你只要到平台还清 就行,不要 把钱转给 任何个人, 比如发红包给个人,或者转账。 不管他是谁(客服人员是不能收款 和询问密码,如果索要,就是骗子),不要脱离平台。网贷逾期会冻结微信吗?网贷逾期是不会冻结微信的。贷款与微信之间是相互独立的,比...

    公司没给员工签合同怎么赔偿(没有和员工签用工合同,要赔偿他吗?)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 00:32

    一、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,从未签合同满一个月的次日起制作二倍工资,最多11个月,并补签合同。   二、劳动者还可以根据《劳动合同法...