单位拖欠本人2021年11月至2022年8月共10个月工资,

2023-11-23 20:32发布

单位拖欠本人2021年11月至2022年8月共10个月工资,一共36520元。2023年2月去了劳动保障监察机构投诉后对方写了欠条,欠条内容中写明2023年3月开始每月付2千至2023年8月底付清,3月付完之后4月起一直到现在为止就没再付,现在老板电话不接,人也不见,逃避债款,现还差34520元未还,我该怎么办?2021年8月入职,未签劳动合同,是否还可以要求赔偿?
1条回答
刘守玟
1楼-- · 2023-11-23 20:37
你好,未签劳动合同的双倍工资差额过了诉讼时效,对方欠条拖欠的工资可以起诉处理

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