当时辞职的时候他们说可以走 但是快到时间了他们又说没批 走了不给工资我该怎么办

2023-10-25 14:40发布

当时辞职的时候他们说可以走 但是快到时间了他们又说没批 走了不给工资我该怎么办
1条回答
严茂华
1楼-- · 2023-10-25 14:32
根据您提供的信息,您似乎是想要寻求关于劳动仲裁或劳动诉讼的帮助。您在9月26日提交了解除劳动合同通知书,并要求支付工资。然而,人事表示他们已经决定提前支付工资并解除您的劳动合同。现在的问题是,他们是否应该支付工资,以及您是否可以采取法律行动来维护自己的权益。首先,您可以选择与人事或公司负责人进行沟通,要求支付工资并办理工作交接。如果公司拒绝或未能履行这些义务,您可以考虑向劳动仲裁部门寻求帮助。根据《劳动争议调解仲裁法》,如果公司未能按照法律规定支付工资,您可以要求仲裁部门作出裁决。在仲裁过程中,您需要提供相关证据,如工资卡工资记录、谈话记录等。如果有需要,您还可以向法院提起诉讼。请注意,在诉讼程序中,您需要向法院提供详细的证据,并按照法院的要求提供相应的证据材料。同时,您还可以考虑向当地的劳动监察部门反映情况,以期获得他们的帮助。在投诉过程中,您需要提供详细的证据,如工资卡工资记录、谈话记录等。总之,您可以选择通过沟通、仲裁或诉讼等方式来维护自己的权益。请根据您的具体情况选择合适的方式,并保留所有相关证据以备后续使用。 2023-10-25 02:01:10  赞 0 提示:律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 戴叶 浙江省-宁波市-鄞州区 咨询解答:210人 追问 具体需要咨询律师。 2023-10-25 12:30:57  赞 0 提示:律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 听律咨询助手 当前在线 立即咨询 律师解答内容因案情而异,即使相同的问题不同的律师也可能会有不同的看法。 如需更多详细及针对性解答,请继续咨询我并描述自身情况,24小时在线。 没有符合您的答案?立即在线问律师 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 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