2023-10-21 20:17发布
有没有怀孕欠网贷老公不知道的-有没有怀孕欠网贷老公不知道的人 你最近好像很忙呀，整天都待在公司里，连轴工作都这么久了他也不放心我，真是太担心了。小明的女朋友小芳担忧地拍了拍小明的肩膀。 小明皱了皱眉，回答说：是啊，最近公司接到了一个重要...
旷工为由开除孕妇是否属于合法1、要看情况，一般不能以该理由辞退孕妇，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决，可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金。2、我国法律对在孕期、产期、哺乳期内的女职工均给予特殊保护，明确在这三期内不得以此为由解除...
秦某婚后不久就去应聘一大型公司业务主管，双方约定试用期三个月，秦某在试用期三个月内怀有身孕，遭该公司的单方解除劳动关系。 在劳动仲裁阶段秦某要求恢复双方劳动关系，由该公司支付未签劳动合同双倍工作差额及拖欠...
公司一女员工，去年初侵占公司现金达10万元，发现后找她核实，她承认违规事实并说自己怀孕了需要钱花。 当时，我公司考虑到她怀孕的情况，在处理时就只让她退还了侵占的款项。现在她三期满了，我们还可以依据规章制度...
捷多信金融公司 捷多信金融公司，做的都是贵金属交易，由于他们公司实力雄厚，成立了１６年，业内有名气，曾经在福建省局做过风险管理培训，讲过国家法律，经济政策，很多企业听他们讲课成长很快我有一个亲戚的公司是巧立名目的骗人，而且越骗越多...
问：张小姐怀孕三个多月了。由于上班地点离家比较远，再加上身体出行不便，半年下来，迟到了很多天。公司按照规章的内容，要把张小姐辞退。她对单位的做法很不满，认为自己怀孕了，单位应当给予一定的照顾，不能辞退她。请问，用人单位是否有权解除该孕期女职...
不会
很多人都知道，女员工的“三期”并不是绝对的“免死金牌”。但是在实操中，但似乎没有企业能在这个问题上赢的。其实，就在于企业的动机不良。总想着用一些阴招来故意逼退女员工，结果自己掉坑里了。 ...
用人单位不可以辞退在孕期、产期、哺乳期的女职工。 如果辞退了怀孕的女职工，女职工要求继续履行劳动合同的，用人单位要赔偿劳动合同解除之日至劳动关系恢复之日期间的工资损失； 其次，如果女职工不要求继续履行劳动合同，则用人单位应当按照经济补偿金的...
信用卡逾期打电话说要上门催收结果是如实说家里一台客车要备货这算逾期吗都不提供购物号或者消费小票以前出过的有可能什么问题看起来问题不大的我们但逾期这么久 才逾期十五天更不清楚都不清楚原因就上门？真的如果是脑子进水了吗？10月19日下午郑州市公...
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