2023-10-17 14:15发布
如果因你还不起信用卡导致犯罪,单位可以解除劳动合法。信用卡严重透支或逾期且金额超过5000的就违法了,根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者在违法犯罪的情况下单位可以解除劳动合同。 建议:按时还款,当信用卡不能全额还款时可以申请分期还款。因...
被公司辞退或开除,并且公司没有赔偿的,你可以在1年之内去申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、公司开除或辞退,没有任何理由,也没有支付补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该公司行为属于《劳动合同法》87条规定的...
工作年限每满一年支付一个月工资,最多不超过12个月;6个月以上不满1年的按1年计算;不满6个月的支付半个月工资;3月到现在差不多7个月,第二种情况,因此需多支付一个月的工资;但是如果从用工满一个月到现在为止没有签订合同的,从第二个月起每月应...
导读基本事实PART/01余某离职前12个月平均应发工资为4144.19元。 事实和理由: 一、原审法院认定余某作为动物管理人员,在工作场所偷吃一根香蕉是监守自盗,对安全相当不负责任,属于日常的严重过错行为,此种认定是完全错误的。首先,吃...
有逾期到新单位上班被发现会辞退 序号:1 在我们的日常生活中,有时候我们会因为一些原因导致我们没有按时到达某个规定的时间点,比如上班时间。而当我们到达新单位时,我们可能会因为同样的原因被发现而面临被辞退的风险。 以一名叫小李的年轻人为...
被公司辞退,明天不用来上班了。那面对公司这样的强势,身为打工人的除了气愤和忐忑以外,应该如何合理进行法律维权? 首先,要搞清楚公司辞退你的理由。一般情况下,人事或者老板会说你试用期不合格或者你能力不符合公...
临近年底,又到了劳动用工矛盾的高发期,更有部分公司,一到年底就开始裁员! 很多劳动者因为对劳动法相关知识较为薄弱,在遭遇违法辞退时并没有意识到自己的权益遭到侵犯。还有一些劳动者出于不想找麻烦,以至于在遭遇违法辞退时没有得到应有的赔偿。下面...
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益:;;;;;;; 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有...
欠网贷被骚扰公司可以辞退我吗? 近年来,随着互联网金融的快速发展,越来越多的人选择通过网络贷款来解决短期资金需求。然而,由于网络贷款门槛低、操作简单,很多人在借到钱后,却无法按时还款,最终导致自己被催收公司骚扰和威胁。 我是一名刚刚被催...
打工一年多和妈妈插 打工一年多和妈妈插三年的班。初中在这家公司一毕业就插班到该专业,因此每次回学校看老师,都见过他们。印象中,他们对我并不好,甚至有点偏见,不过当我想走的时候,还是又强逼着我留下来。其实一开始就在打工的环境中习惯了...
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2018劳动法规定:这3种情况下,公司辞退员工需支付补偿金?
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