我是一个实习生,在单位实习期间中秋和国庆节都只放一天假,我向

2023-09-28 10:02发布

我是一个实习生,在单位实习期间中秋和国庆节都只放一天假,我向领导请求在国庆假期其余的两天上班(2、3号)支付我三倍的工资,遭到了拒绝,并且我想请2、3号的假,也遭到了驳回,请问单位这样做是合法的吗?我怎么样可以维护自己的权益?
1条回答
马一凡
1楼-- · 2023-09-28 10:33
你好!协商不成可以向法院起诉。可点击头像电话咨询了解。

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