合同九月底到期,我七月三十一号提离职,八月底走,单位以未满合

2023-08-11 09:30发布

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合同九月底到期,我七月三十一号提离职,八月底走,单位以未满合同服务期为由,让我赔付违约金一千六百多。我没有拿单位的人才引进和培训进修。请问我该笔赔付这违约金吗?
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1条回答
欧羽
1楼-- · 2023-08-11 10:08
不需要。已提前一个月告知离职,符合解除合同条件。
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