老板克扣暑假工工资当时说好人 走结清 现在又反悔
2023-08-07 10:51发布
张唏
各位大学生、准大学生们结束了紧张的学习之后,一部分同学可能会提前进入打工人状态,打一些暑假工,提请各位暑假工们注意以下几点: 问:我是暑假工,老板需要给我缴五险一金吗?不跟我签劳动合同我是不是也能索赔? ...
才初中毕业就想找工作啊 真的是值得表扬啊。工作是有很多,只要能吃苦 如果你不怕吃苦,可以去酒店当服务员,我寒假在南昌人民公园那边的一个酒楼工作,南昌就是工资低啊,如果你想去的话,就到那边转转 地址是丁公路那条街,有很多酒店的,我工作过...
女职工有生理假吗 女职工有生理假吗?生理假是根据法律规定提供合理保障的(医院开具假条)的情况下,企业不得克扣其工资报酬。值班时间休息最多算三个月。工资报酬不会提高生理假工资。 建议协商解决。建议协商解决。建议协商解决...
只要劳动者按照约定付出了劳动,那么单位就应当按照约定足额向劳动者支付其应得的劳动报酬。无故克扣或者拖欠工资是违法的。 具体分析 (1)关于单位少发、克扣工资如果是因为单位代扣代缴个人所得税,法院判决、裁...
按照现在国家政府的法律规定:拖欠工资的,如果劳动者向政府有关部门提出申请拖欠工资赔偿金,政府有关部门(劳动局、人力资源和社会保障局电话12333、劳动监察大队、法院)应该依法判处公司(或者老板)按照拖欠工资的数目的百分之二十五(25%)的款...
展开全部 首先: 通过劳动仲裁维权,对仲裁不服的可以起诉至法院 法律依据:工资支付暂行规定:第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 其次...
用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住...
老板不支付工人工资,可以打12333.不过,只打电话是解决不了问题的。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到...
为别人打工,最焦虑的就是被随意克扣工资、甚至无故拖欠工资,或者是提出辞职却被拒绝。遇到这种情况,你能怎么办?是每天到老板跟前闹,老板烦了才被打发,还是有什么更好的方法呢?1案例广西南宁的苏女士被老板娘辞退,仅仅只是因为她迟到了一分钟。因为被...
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