你好,请问用人单位与被雇佣者没签劳动合同的情况下,雇佣者工满

2023-07-30 12:36发布

你好,请问用人单位与被雇佣者没签劳动合同的情况下,雇佣者工满15天的情况下,离职时需要立马结算工资吗?如果没有工资需要什么证据来走劳动仲裁呢?谢谢
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1条回答
杨凯超
1楼-- · 2023-07-30 13:25
首先确定是劳动还是劳务关系

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