2023-07-15 13:54发布
一、公司领导偷拍员工算侵犯隐私吗(《侵权责任法》有效期限截止:2020年12月31日)公司领导对员工进行偷拍是属于侵犯隐私权的表示,要承担民事责任和治安管理处罚的责任。《中华人民共和国侵权责任法》第二条 【保护范围】侵害民事权益,应当依照本...
题目:民企查员工微信账可以起诉侵权吗?-公司查员工微信 随着互联网的飞速发展,智能手机的普及,微信逐渐成为人们日常生活中不可或缺的沟通工具。在一些民企中,老板为了了解员工的工作情况,会要求员工开启微信工作群,以便于管理和监督。然而,这种行...
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。...
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案件要旨公司员工与原雇主公司签订了保密协议及竞业限制条款,离职后即到新雇主公司就职并提供相同的技术服务,其行为侵犯了原雇主公司的商业秘密;新雇主公司在明知该员工掌握相关技术秘密,仍要求其为自己生产存在竞争关系的设备和产品,存在明显的恶意,构...
公司逾期没有按时续签劳动合同 随着市场的不断发展和变化,很多公司都面临着各种挑战,包括业务上的压力和人员流失等。在这种情况下,续签劳动合同的问题可能容易被忽视。然而,对公司来说,逾期未续签劳动合同带来的后果是严重的。本文将探讨公司逾期没有...
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起诉个体老板欠钱请个律师多少钱,这是一个值得深思熟虑的问题。当我们的权益受到侵犯时,我们需要采取行动来维护自己的利益。而起诉个体老板欠钱请个律师多少钱,是一种比较常见的维权方式。那么,这种起诉方式是否合适呢?接下来,我们将对这个问题进行深入...
导读基本事实PART/01余某离职前12个月平均应发工资为4144.19元。 事实和理由: 一、原审法院认定余某作为动物管理人员,在工作场所偷吃一根香蕉是监守自盗,对安全相当不负责任,属于日常的严重过错行为,此种认定是完全错误的。首先,吃...
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