去年在廊坊打工老板欠17000元到今天也不给。我找那个***门

你这个问题可以解决，具体方法指导你，加我微信或者131****1218 2023-06-29 17:36:58  赞 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相关法律问题 更多>> 去年在廊坊打工老板欠17000元到今天也不给。我找那个***门  你这个问题可以解决，具体方法指导你，加我微信或者131****1218 我们当地老板托欠我的工资，我应该找那个***门，这个老板也不接电话  我去年在新疆打工的工资，老板迟迟不给  请问我的劳动工资有1万多元到今天老板***分没给这个我要找那个***门才能要上钱  在工地打工受伤了，老板不管，找那个***门投诉  可以申请工伤认定，由认定结果索赔，建议聘请当地律师帮助处理。 我2018年至2019年在外地给老板打工，欠我工资至今讨要无果，去老板**注册地，起诉有用吗？  介于你输入信息不全，作出以下分析：一、劳动关系：1、如果该老板有专门的注册公司，你是跟老板公司签订劳动合同，那么根据《劳动合同法》第7条规定，你与用人单位自用工之日起建立事实劳动关系。合法有效，应当受到劳动法的保护。2、公司应每月及时足额支付你的劳动报酬，公司不发工资是属于拖欠工资的行为，是违法的。3、你可以以公司未及时足额支付劳动报酬为由，被迫解除劳动合同并主张经济补偿金。4、经济补偿金的数额为解除劳动关系前12个月的平均工资乘以*（*的确定标准为每工作满一年支付一个月经济补偿金，不满6个月算半个月经济补偿金）。5、此种情况你可以要求公司承担上述责任，而不是找老板，需要打印公司的注册信息，去公司注册所在地的劳动部门维权处理。二、劳务关系：1、如果你由老板私人雇佣做工，你们之间的纠纷属于劳务合同关系；2、劳务关系，合法有效，应当受到相关法律法规的保护；3、你们都应当按照《合同法》第60条规定诚实信用的履行相应义务；4、对方拖欠你劳动报酬的行为，显然属于违约行为；5、依据《合同法》第107条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。所以，你可以要求对方继续履行合同，支付你拖欠工资；6、如对方拒不支付，诉讼解决，待判决后，申请强制执行。三、同时本案已经过去四年，您需要收集这四年内向老板主张权利的证据，使诉讼时效中断。没有欠条可以尝试录音取证。 老板不给工资、=，2020年在临沂打工1到2万  老板拖欠工资***直不给找那个相关***门最快  你好我去年在唐山工地干活老板欠我2600没给今年要也不给总找借口说没钱我不知道他家在哪我俩通话有录音微信也有证据我该怎么办  你好 我是贵州受伤者 2022年在珠海平沙镇***虎大道交叉口向北***个工地干活 做排烟管道 从管道井下落受伤 老板不给医疗费赔偿 工资拖欠不给应该找那个***门解决  工伤赔偿法律知识 更多>> 职工工伤伤残_工伤伤残残是 工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为。产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 2023-07-04 1882次阅读 萍乡劳动工伤纠纷找律师多少钱_萍乡工伤案 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