2023-06-20 14:28发布
拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举...
《工资支付暂行规定》对工资支付时间作了规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 1、如果你签定的劳动合同有...
最高法劳动合同纠纷裁判规则23条本期推出最高法院权威来源案例有关劳动合同纠纷最高法院权威裁判规则23条1.劳动者被绩效考评为末等,用人单位不能因此认定不能胜任工作而单方解除劳动合同——中兴通讯(杭州)有限责任公司诉王鹏劳动合同纠纷案本案要旨...
花呗延期还款不是随时都可以申请的,必须是每月1号出账后至还款日(9号或10号,具体以页面显示为准)自动扣款前,才能操作延期还款。 申请入口:花呗首页选择立即还款进入还款页,还款页底部选择延期还款。 此条答案由有钱花提供,有钱花是度小满金融(...
1.劳动者被绩效考评为末等,用人单位不能因此认定不能胜任工作而单方解除劳动合同——中兴通讯(杭州)有限责任公司诉王鹏劳动合同纠纷案本案要旨:劳动者在用人单位等级考核中居于末位等次,不等同于不能胜任工作,不符合单方解除劳动合同的法定条件,用人...
第一章 总则 第1条 为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据《劳动法》、《劳动合同法》及其配套法规、规章的规定,结合本公司的实际情况,制定本规章制度。 第2条 本规章制度适用于公司所有员工,包括管理...
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