在没有任何通知被辞退,被逼着签离职手续

2023-06-18 17:27发布

在没有任何通知被辞退,被逼着签离职手续
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钟朗
1楼-- · 2023-06-18 17:38
就你说的情况,可以向其主管领导投诉,或者拿着仲裁庭的立案通知书去法院起诉 2023-06-17 21:48:29  赞 0 邓丹娜 咨询解答:205人 追问 你好 2023-06-18 16:09:56  赞 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相关法律问题 更多>> 在没有任何通知被辞退,被逼着签离职手续  你好 未签劳动合同 被单位辞退 且辞退前没有任何通知 节假日规定不能休假不加三倍工资  我妈被**逼着签离职申请,怎么办  被辞退 没有签劳动合同 被辞退之前没有提前一个月通知  试用期3天后辞退说岗位已满,然后不支付工资对嘛,***开始说的是我在试用期期间离职没有工资,没有签任何劳动合同或者入职手续  这样的商定是违背劳动合同法限定的 被**辞退,**一次性辞退六人让签离职走人说是没有赔偿  试用期过半个月后,没有签劳动合同,被辞退,没有任何补偿金  单位需要根据实际工作的时间支付相应的工资,另外应该给予半个月工资作为经济补偿。 没有签劳动合同,突然接到被辞退的通知。  被用人单位辞退,没有提前通知,没给用人单位造成任何损失  用人单位辞掉员工应当提前一个月通知,否则支付经济赔偿金具体的来电询问更高效 没有签任何合同,突然离职工资被扣除合理吗  劳动纠纷法律知识 更多>> 预缴的劳务费个人所得税可以退税 个人所得税可以补缴吗? 一、预缴的劳务费个人所得税可以退税 1、劳务报酬所得,每次收入不超过4 000元的,减除费用800元;4 000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税所得额。2、劳务报酬所得,适用比例税率,税率为20%。对个人一次取得劳务报酬,应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规 2023-06-18 1983次阅读 无证上岗我能够告公司吗 我无工作证明。我是个体户。。。有一张乡下银行的信用卡。能够办你们XX的信用卡吗 一、无证上岗我能够告公司吗 律师解答无证上岗能够告公司。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定,起诉必须符合下列条件如下(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受 2023-06-18 1924次阅读 法人和非法人组织享有的人格权,法律依据是什么 一、法人和非法人组织享有哪些人格权,法律依据是什么 法人、非法人组织主要享有以下人格权名称权;名誉权;荣誉权。人格权是指为民事主体所固有而由法律直接赋予民事主体所享有的各种人身权利。人格权是一种非财产权,因而与财产权相区别。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千零一十三条法人、非 2023-06-18 1677次阅读 企业劳动用工纠纷诉讼时效是多长时间? 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