2023-06-06 11:10发布
加班费计算基数包括绩效工资吗 加班费计算基数包括绩效工资吗？应该怎么计算？首先，我们应该明确的是，普通员工加班具有标准化和特殊性的属性，企业可以根据每月员工平均的周工作时间、加班费或休息时间制定费用标准，通过明确加班费计算标准，有...
诉状书怎么写 诉状书怎么写是首要前提。在劳动争议案件中，证据是关键。证据只有齐全，所有证据互相印证，才能形成合法有效的证据链，证明力才会强大。如果确实缺乏证据，那么对于劳动者来说最坏的结果就是补缴当年五险一金，而且申请人还会面临处...
面对人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面说说求职需要注意的法律问题。 一、注意招聘单位的正规性 大家在求职时，千万要注意一个问题，那就是用人单位也即与你签订劳动合同的单位。 因...
公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要什么材料 公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要什么材料？所以我们如何去维权也成了我们应该深思熟虑的问题，那么我们在仲裁的时候应该有哪些的证据去维护自己的权益呢？一、这个合同的证据最重要的就是要看看有...
公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料 公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料呢？一、诉讼范围《中华人民共和国劳动法》第四十条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者...
因为加班工资是否属于员工劳动报酬存在争议，因此，以员工主张的加班工资未在公司拖欠加班工资之日起一年内提起劳动仲裁为由驳回劳动者加班工资诉求。 这种争议即将终结，因为最高人民法院、人力资源社保保障部已经明确...
女生欠了20万终于上岸了，我还是希望大家找到正规的方式公司，避免受骗，我总共算下来就是赔30 5 4 2 1，工资那块自己算，不谈钱的朋友都是耍流氓 ，社保自己看，上海这边社保很重要，试用期结束要涨工资，一定要问清楚，工资是底薪加上加班费，...
上班2个月没签合同怎么赔偿 上班２个月没签合同怎么赔偿，有补充协议又有什么效力？－郭炜炜的回答另外，劳动合同法对加班费的支付没有明确的规定，全国都没有，各地都不一样，还是要通过劳动争议仲裁来解决。没签订劳动合同可以要求双倍工资差额...
来源网络案情简介2008年9月，曾某应聘到某通信技术企业工作，双方约定，劳动期限为三年，工作岗位为技术测试员。在工作期间，曾某周末都被要求加班，平时也有工作时间延长的情况，但公司未支付加班工资。为此，曾某曾多次向公司交涉，但公司一直未予理睬...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 李明镐 的问题《在一个公司工作三年，有社保，没有劳动合同，平时加班时间长，没》','https://www.hongjibp.com/lawask-662888.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
加班费计算基数，加班费计算基数规定
来源：债权债务 时间：2022-06-16 12:28加班费计算基数包括绩效工资吗 加班费计算基数包括绩效工资吗？应该怎么计算？首先，我们应该明确的是，普通员工加班具有标准化和特殊性的属性，企业可以根据每月员工平均的周工作时间、加班费或休息时间制定费用标准，通过明确加班费计算标准，有...
上诉状如何写，上诉书怎么写
来源：债权债务 时间：2022-06-13 20:09诉状书怎么写 诉状书怎么写是首要前提。在劳动争议案件中，证据是关键。证据只有齐全，所有证据互相印证，才能形成合法有效的证据链，证明力才会强大。如果确实缺乏证据，那么对于劳动者来说最坏的结果就是补缴当年五险一金，而且申请人还会面临处...
关于求职需要了解的相关法律问题
来源：其它 时间：2022-05-04 11:29面对人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面说说求职需要注意的法律问题。 一、注意招聘单位的正规性 大家在求职时，千万要注意一个问题，那就是用人单位也即与你签订劳动合同的单位。 因...
公司没签劳动合同应该如何去仲裁，公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要提供什么证据
来源：债权债务 时间：2022-06-14 12:09公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要什么材料 公司没签劳动合同应该如何去仲裁需要什么材料？所以我们如何去维权也成了我们应该深思熟虑的问题，那么我们在仲裁的时候应该有哪些的证据去维护自己的权益呢？一、这个合同的证据最重要的就是要看看有...
公司如何起诉员工，公司如何起诉员工侵占
来源：债权债务 时间：2022-06-14 12:02公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料 公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料呢？一、诉讼范围《中华人民共和国劳动法》第四十条规定：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者...
员工离职一年后是否可以讨要加班费？
来源：其它 时间：2022-06-14 14:24因为加班工资是否属于员工劳动报酬存在争议，因此，以员工主张的加班工资未在公司拖欠加班工资之日起一年内提起劳动仲裁为由驳回劳动者加班工资诉求。 这种争议即将终结，因为最高人民法院、人力资源社保保障部已经明确...
员工离职一年后是否可以讨要加班费？
来源：其它 时间：2022-06-14 14:07因为加班工资是否属于员工劳动报酬存在争议，因此，以员工主张的加班工资未在公司拖欠加班工资之日起一年内提起劳动仲裁为由驳回劳动者加班工资诉求。 这种争议即将终结，因为最高人民法院、人力资源社保保障部已经明确...
女生欠了20万终于上岸了-女生欠了20万终于上岸了怎么办
来源：债权债务 时间：2022-10-22 05:05女生欠了20万终于上岸了，我还是希望大家找到正规的方式公司，避免受骗，我总共算下来就是赔30 5 4 2 1，工资那块自己算，不谈钱的朋友都是耍流氓 ，社保自己看，上海这边社保很重要，试用期结束要涨工资，一定要问清楚，工资是底薪加上加班费，...
工作两个月未签合同如何给我赔偿，工作两个月未签合同如何给我赔偿又拖欠工资
来源：债权债务 时间：2022-06-14 21:17上班2个月没签合同怎么赔偿 上班２个月没签合同怎么赔偿，有补充协议又有什么效力？－郭炜炜的回答另外，劳动合同法对加班费的支付没有明确的规定，全国都没有，各地都不一样，还是要通过劳动争议仲裁来解决。没签订劳动合同可以要求双倍工资差额...
公司拒付加班费，员工有权辞职要补偿吗？
来源：公司法 时间：2022-04-20 11:52来源网络案情简介2008年9月，曾某应聘到某通信技术企业工作，双方约定，劳动期限为三年，工作岗位为技术测试员。在工作期间，曾某周末都被要求加班，平时也有工作时间延长的情况，但公司未支付加班工资。为此，曾某曾多次向公司交涉，但公司一直未予理睬...