2023-06-06 17:10发布
来 源 | 小甘读判例 转自| 法务之家▌裁判要旨:未达到法定退休年龄的企业内退人员,在与原用人单位保留劳动关系的前提下,到另一单位从事劳动、接受管理的,劳动者与新用人单位之间的用工关系为劳动关系。劳动者在新用人单位工作期间发生工伤事故的,...
首先,你的车应该投有商业三责险,既然保险公司已经答应进行赔偿,你没有必要在给他进行赔偿,不要予以理会; 其次,对方没有权利扣你的车,只有行政执法部门才有这个权利,如果他继续这样做,你直接报警就可以了。 ...
交通事故车险赔偿和工伤赔偿没有冲突,可以各办各的,一般先处理交通事故. 但在认定伤残等级时,由于各有各的标准,二者有些小的差异, 建议你咨询下工伤
【裁判摘要】 未达到法定退休年龄的企业内退人员,在与原用人单位保留劳动关系的前提下,到另一单位从事劳动、接受管理的,劳动者与新用人单位之间的用工关系为劳动关系。劳动者在新用人单位工作期间发生工伤事故的,新用人单位是工伤保险责任的赔偿主体,...
一、调查取证 接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登百记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。 二、法律咨询 工伤法律咨询每次收费300-500元。 三、代...
打击斗殴致使人受伤的情况常有发生,如果打架过程中不注意动手的力度有可能会造成人残疾或者毁容的。但也有伤情轻微的情况,但不管怎么说,只要是动手打人都是不对的,这在法律上来说是故意伤人的行为。那现在我们来看看对于轻微伤的赔偿是怎么规定的,它的标...
QQ鱼百度知道回答:工伤是无过错原则。即无论是否因为本人违章操作还是因为单位规程原因,造成的工伤的都可以认定工伤。 现在可以让单位申报工伤(如果单位不同意,个人及亲属也可以申请,单位举证,劳动局认定),时限是一个月内,最长一年期限内。如果顺...
《人体损伤致残程度分级》(下称《分级》)把伤残级别分为10个,从一级到十级不等,其中一级伤残最为严重,十级伤残最为轻微。但不论是何种级别,受害人都可主张与之相应的残疾赔偿金、被扶养人生活费等特殊项目。 骨折伤害达到一定的程度,有构成伤残的可...
人体轻微伤鉴定标准和轻伤鉴定标准 人体轻微伤鉴定标准和轻伤鉴定标准是完全一样的,只是鉴定机构略有区别,普通人一般只需要告知鉴定机构是否伤情构成轻伤即可,具体鉴定细节以鉴定报告为准。鉴定报告为一级伤残,进入二级伤残,鉴定时间按鉴定报...
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找个交通事故律师(我想咨询一下交通事故方面的律师)
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工伤赔偿和交通事故赔偿冲突吗(工伤赔偿和交通事故赔偿冲突吗)
来源:精选知识 时间:2021-12-13 13:36交通事故车险赔偿和工伤赔偿没有冲突,可以各办各的,一般先处理交通事故. 但在认定伤残等级时,由于各有各的标准,二者有些小的差异, 建议你咨询下工伤
工伤赔偿和交通事故责任书起冲突吗(交通事故主要责任 工伤)
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最高院公报案例:双重劳动关系下工伤赔偿责任由哪个单位承担?
来源:劳动工伤 时间:2022-03-08 11:37【裁判摘要】 未达到法定退休年龄的企业内退人员,在与原用人单位保留劳动关系的前提下,到另一单位从事劳动、接受管理的,劳动者与新用人单位之间的用工关系为劳动关系。劳动者在新用人单位工作期间发生工伤事故的,新用人单位是工伤保险责任的赔偿主体,...
专业打工伤律师(专业打工伤律师有能力的)
来源:精选知识 时间:2022-03-09 23:56一、调查取证 接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登百记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。 二、法律咨询 工伤法律咨询每次收费300-500元。 三、代...
轻微伤民事赔偿标准是什么
来源:其它 时间:2023-03-31 01:38打击斗殴致使人受伤的情况常有发生,如果打架过程中不注意动手的力度有可能会造成人残疾或者毁容的。但也有伤情轻微的情况,但不管怎么说,只要是动手打人都是不对的,这在法律上来说是故意伤人的行为。那现在我们来看看对于轻微伤的赔偿是怎么规定的,它的标...
交通违法可以申请工伤吗
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加大腿骨瘦伤怎么理赔偿(工伤骨折怎么赔偿)
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