公司以人满为由,将员工辞退,算违法吗

2023-06-06 11:27发布

友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
郭伦
1楼-- · 2023-06-06 11:33
您好,这种情况下是违法的,可以要求经济赔偿

相关知识

    欠了网贷公司可以辞退员工吗(欠了网贷公司可以辞退员工吗)

    来源:精选知识 时间:2022-05-07 15:36

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.  5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。   当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避...

    单位以欠网贷为由辞退(欠网贷公司会不会以此为由开除员工)

    来源:精选知识 时间:2022-04-28 03:04

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.  5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。   当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避...

    工龄超过十年的员工被辞退,公司应怎样赔偿?

    来源:公司法 时间:2021-08-29 16:46

    员工被辞退能获得什么样的赔偿,与工龄是否超过十年并非因果关系,“工龄超过十年”这个条件,通常只作为判断员工是否符合签订无固定期限劳动合同和计算补偿金额的参数。 “工龄超...

    单位有权辞退欠网贷员工吗(欠网贷找到公司,公司会辞掉我吗)

    来源:精选知识 时间:2022-04-27 22:00

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.  5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。   当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避...

    欠网贷国企会辞退我吗(国企员工欠网贷会被开除吗)

    来源:精选知识 时间:2022-05-04 09:20

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.  5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。   当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避...

    员工欠信用卡不还被辞退(因公司欠薪导致信用卡还不上)

    来源:精选知识 时间:2022-03-29 14:55

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。 当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避债务,被...

    欠网贷会被公司辞退么(欠网贷被公司开除合理吗)

    来源:精选知识 时间:2022-05-06 15:11

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.  5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。   当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避...

    公司以未打卡考勤为由辞退员工,法院:未打卡≠未履行工作职责!

    来源:公司法 时间:2022-05-11 14:01

    五一小长假过完,#不想上班#话题冲上热搜,然而若是真的被辞退没班上,可就惨了。没打卡被辞退?疫情影响延发工资?遇到劳动关系纠纷怎么办,一起先来看看这些案例吧!案例一未打卡考勤≠未履行工作职责企业在制定管理制度时,应全面考虑工作性质!案情回顾...

    信用卡逾期公司辞退我吗(信用卡逾期打电话到公司导致公司要辞退我)

    来源:精选知识 时间:2022-03-29 11:54

    具新闻报道现在90后负债是月收入18.5倍,这并不止体现了现代年轻人的消费超前意识,也是现在的借贷平台多、借贷门槛低所导致,生活中刺激消费的诱惑太多了。 当网贷、花呗、信用卡等累积的负债到一定程度,实在是还不上了,就会有部分的人躲避债务,被...

    上班时间睡觉被辞退,法院如何判?|法律顾问

    来源:其它 时间:2022-07-04 11:34

    案情回顾据了解,2014年9月18日,甲公司与小明(化名)签订三年劳动合同,合同到期后,双方又于2017年7月27日重新续签了三年的劳动合同。2018年4月15日,小明在上班时间睡觉,被甲公司相关负责人员拍照存证,甲公司认为小明行为属于严重...