企业以员工个人绩效完成50%以下为由,扣除员工全额工资30%

2023-06-06 20:48发布

企业以员工个人绩效完成50%以下为由,扣除员工全额工资30%的绩效工资,是否合理?
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1条回答
沐晴
1楼-- · 2023-06-06 20:53
不合理,你可以劳动监察投诉或者仲裁。

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