之前无责任底薪是8000现在降到6500,还让员工签署合同,

2023-06-06 19:28发布

之前无责任底薪是8000现在降到6500,还让员工签署合同,但是员工还没签署新的合同补充条例,这样可以走劳动仲裁获取赔偿吗
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1条回答
王梦琪
1楼-- · 2023-06-06 19:24
如果存在无故降薪,你可以申请劳动仲裁要求补发差额。

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