五险一金单位承担部分,从员工工资扣除合理吗?

2023-06-06 17:39发布

友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
徐子韩
1楼-- · 2023-06-06 17:38
这个问题具体受法律法规的影响很大,五险一金制度属于中国劳动法律框架内的一部分,截止至2020年,五险一金缴费比例由中国国家社会保险基金管理委员会发布。根据相关法规,用人单位可以适当从员工工资中扣除一定比例的五险一金缴费,以防止用人单位规避责任。所以,五险一金单位从员工工资中扣除部分用于缴纳五险一金,是合理的。

相关知识

    公司怎么交社保

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 18:20

    (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料: (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件; (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书; (3)个体劳动者必须出示身份证件; (4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。...

    企业交社保怎么交

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 11:42

    (一)办理社会保险登记时,须出示以下证件和资料: (1)营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件; (2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书; (3)个体劳动者必须出示身份证件; (4)社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。...

    五险多少钱

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 18:24

    个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%。假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元。 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...

    五险个人交多少钱一个月

    来源:精选知识 时间:2021-09-26 16:30

    个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%。假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元。 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...

    五险一个月要交多少钱

    来源:精选知识 时间:2021-09-27 15:07

    个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%。假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元。 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...

    有逾期记录可以办理五险一金吗-有逾期记录可以办理五险一金吗

    来源:债权债务 时间:2023-07-30 11:57

    有逾期记录可以办理五险一金吗? 如今,五险一金已经成为许多企业和员工关注的热门话题。在我国,五险一金分别指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。五险一金关系到员工的切身利益,因此,很多公司都开始重视员工的信用记录...

    五金一险一个月多少钱(五金社保一个月多少钱)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 11:14

    个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%。假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元。 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...

    五金一险一个月多少钱(五金一险一个月交多少钱)

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 04:20

    个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%。假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元。 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...

    五险一金包括什么五险一金是哪五险哪一金(五险一金多少钱)

    来源:其它 时间:2023-06-06 11:52

    一、五险一金包括什么?五险一金是哪五险哪一金?  根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》的规定,所谓的五险一金中五险分别指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指的是住房公积金。  医疗保险可以有效的依靠国家、单位和...

    2023五险一金缴费比例规定(缴纳五险一金的好处有哪些)

    来源:其它 时间:2023-02-25 11:54

    一、五险一金缴费比例规定五险一金包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例组成,具体的五险一金缴纳比例如下:养老保险:单位缴纳比例14%,个人缴纳比例8%医疗保险:单位...