2023-06-06 17:22发布
竞业限制违约金过高如何应对 1、如果因为约定的违约金过分高于造成的损失的，劳动者可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。例如违约金明显超出劳动者年收入的，那么就可以直接去找法院或者仲裁机构请求减少了。 2、要是合同约定的违约金数额过低的...
逾期客户太多的信贷员，在公司的发展不会很好，说明你的初审能力有问题。对于逾期客户多的客户经理，在领导考虑晋升时也会有所限制！贷款逾期客户经理判刑辞职是员工自由选择,是否批准是用人单位权利。如果银行基于收贷事宜未了,不同意辞职,员工可以申请劳...
我就是劳动仲裁的，你不能直接起诉，在我国，劳动争议实行先裁后诉，必须经过劳动仲裁开庭仲裁后不服裁决书的，才可在签收裁决书后15日内到法院起诉。你这样，首先确定时效问题，新的仲裁规则规定，劳动争议自发生之日起1年内（老规定为60天）可申请仲裁...
劳动关系产生纠纷，必须先进行仲裁，仲裁要去劳动局领表格，填写即可。如果对仲裁不服，可起诉。 ...
工伤鉴定不服超过15日还能再鉴定吗出结果后需要注意一下决定书上的复议日期规定，最好及时申请以免错过，工伤鉴定不服超过15日不再次申请的，不会被受理。鉴定委员会的提交期限、出结论的期限也有所规定。工伤伤残鉴定基本办理流程事故发生后，单位应在一...
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律师解答：知 去法院起诉遵循被告所在地原则，因为是厂子提起的诉讼，所以应该在您居住道地所在法院。在法院可以查到相关信息，但是建议您也不内必着急，如果起诉了话，法院会第一时间把传票邮寄给您。如果超过期限没有收到，那么证明他没有起诉，您容就...
我国对于劳动争议的处理方式一般有四种： ①劳动争议协商，即和解; ②劳动争议调解，即相关调解组织对劳动争议进行调解; ③劳动争议仲裁，指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案件进行居中公断的一种争议处理方式，是劳动争议处理的必...
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