工伤休假工资怎么算
2023-06-06 12:08发布
嘉隆
小编为大家整理了关于上班途中摔伤算工伤吗?怎么赔偿?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。很多人都认为上下班路上发生事故属于工伤,其实这种理解是非常片面的。并不是所有的事故都属于工伤的。我们先来看一下法条:《工伤保险条例》第十四条职工有下列...
根据《中华人民共和国劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 01、休息日 正常情况下,星期六和星期日为每周休息日,双休日不计薪,全年104天。 有条件的企业应...
调休期间发病可否算作工伤?定安谭先生问:我在负责公司一个项目时出现痛风,一直坚持完成工作后才调休。回家后,我痛风的病情变重,导致住院一周,并在医生建议下休养了一段时间。现在我感觉能回岗位工作了,就到原单位报到,可单位要求我3个月休养期满再上...
劳动法是每个人都要多多少少了解的,特别是身处单位的员工!小编来给大家说说劳动法里面到底都有什么假期? 1丧假 《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》([80]劳总薪字29号)...
你可以向银行提交无收入和工伤住院证明,延迟还款时间意外受伤至信用卡逾期会怎样银行不管这些,你可以开张受伤证明来证明你是的确无法还款所导致逾期,能至少让银行不要把你个人不良信用入案。工伤银行信用卡的还款期限工行网上那个当天最优还款不是专指上月...
所谓拟制工资是指劳动者不能提供劳动时,由用人单位提供的替代性所得。我国目前现有法律规范对于拟制工资规定了四种情况。 1、依法参加社会活动的工资 《工资支付暂行规定》第10条规定,劳动者在法定工作时间内依...
年假,婚假,病假,产假等一直都是很多人关心的问题,那么关于这些假期都应该怎么休的,你又了解多少?下面就相关问题进行详细的介绍,欢迎大家的阅读,希望能带来更好的帮助!年休假:《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,...
一、近日出台的《关于工伤保险工作中有关问题的处理意见》(北京),对工伤保险中有关问题提出具体处理意见。 1、雇主可以享受工伤保险待遇 意见规定,有雇工的个体工商户应当为雇工缴纳工伤保险费,雇主本人参加工伤保险,缴纳工伤保险费的,雇主可以享...
来源:劳动法的光芒注意:部分待遇要根据各个地区的地方立法确定1.年工作日=365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天。2.季工作日=250天÷4季=62.5天/季。3.月工作日=250天÷12月=20.83天/月4.工作小...
年休假是一般单位或事业单位给予员工们的一种福利,旨在通过休假来缓解员工的压力,希望借此来提高员工的工作效率从而实现员工和事业单位双赢。那么,公务员年休假国家规定怎么休,今天就跟小编一起了解一下这方面的相关知识吧。公务员年休假国家规定怎么休年...
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上班途中摔伤算工伤吗?怎么赔偿?
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劳动篇:双倍工资、三倍工资、带薪年休假、工伤假、病假
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调休期间发病可否算作工伤?法律咨询台为你解答
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来说说劳动法里面有哪些假
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受工伤住院信用卡逾期(受工伤住院信用卡逾期怎么办)
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劳动法上的工资报酬界定
来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 11:13所谓拟制工资是指劳动者不能提供劳动时,由用人单位提供的替代性所得。我国目前现有法律规范对于拟制工资规定了四种情况。 1、依法参加社会活动的工资 《工资支付暂行规定》第10条规定,劳动者在法定工作时间内依...
年假,婚假,病假,产假等休多少天你真的清楚吗?
来源:其它 时间:2022-02-01 11:04年假,婚假,病假,产假等一直都是很多人关心的问题,那么关于这些假期都应该怎么休的,你又了解多少?下面就相关问题进行详细的介绍,欢迎大家的阅读,希望能带来更好的帮助!年休假:《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,...
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