2023-06-06 20:35发布
裁判要旨合同是否为当事人的真实意思表示，应综合签约人在签约之时是否具有代表权、合同相对人对签约人的代表权是否进行了谨慎审查等情形进行判断。合同上公章的真假并非判断当事人真实意思表示的唯一依据。中华人民共和国最高人民法院民 事裁定书（2021...
【裁判要旨】合同是否为当事人的真实意思表示，应综合签约人在签约之时是否具有代表权、合同相对人对签约人的代表权是否进行了谨慎审查等情形进行判断。合同上公章的真假并非判断当事人真实意思表示的唯一依据。中华人民共和国最高人民法院民 事裁定书（20...
关于一审法院的审理程序是否适当的问题。第一，关于中铁建设集团变更诉讼请求是否符合法律规定的问题。《最高人民法院关于适用的解释》第二百三十二条规定:在案件受理后，法庭辩论结束前，原告增加诉讼请求，被告提出反诉，第三人提出与本案有关的诉讼请求，...
您好，感谢对捷信业务的关注。捷信集团是捷克在华最大的投资商之一，在银监会《消费金融公司试点管理办法》的指导下，捷信消费金融有限公司在天津市设立，并于2010年底正式开业，该公司是中国首批四家试点消费金融公司中唯一一家外商独资企业。在银监会2...
裁判依据1住房和城乡建设部财政部建设工程质量保证金管理办法 第一条 为规范建设工程质量保证金管理，落实工程在缺陷责任期内的维修责任，根据《中华人民共和国建筑法》《建设工程质量管理条例》《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》和...
裁判要旨根据《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第十五条的规定，作为被执行人的法人，直接管理的责任财产不能清偿生效文书确定的债务的，人民法院可以直接执行该法人分支机构的财产。因此，人民法院在法人机构不能清偿债务时，能...
【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、分包的用工单位...
来源：劳动法库【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、...
01最高法院裁判要点当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、分包的用工单位...
案例来源| 最高人民法院【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 朱俞硕 的问题《我在沧盐集团退休，有保险，退休后到中铁上班，已经在中铁好几年》','https://www.hongjibp.com/lawask-588201.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
在合同上加盖“假章”能否认定并非当事人真实意思表示？
来源：合同事务 时间：2022-05-12 17:14裁判要旨合同是否为当事人的真实意思表示，应综合签约人在签约之时是否具有代表权、合同相对人对签约人的代表权是否进行了谨慎审查等情形进行判断。合同上公章的真假并非判断当事人真实意思表示的唯一依据。中华人民共和国最高人民法院民 事裁定书（2021...
最高法：在合同上加盖“假章”能否认定并非当事人真实意思表示？(注意要点)
来源：合同事务 时间：2022-05-11 14:19【裁判要旨】合同是否为当事人的真实意思表示，应综合签约人在签约之时是否具有代表权、合同相对人对签约人的代表权是否进行了谨慎审查等情形进行判断。合同上公章的真假并非判断当事人真实意思表示的唯一依据。中华人民共和国最高人民法院民 事裁定书（20...
最高法司法观点：法院庭审结束后再行组织双方质证是否违法？
来源：其它 时间：2022-07-13 07:58关于一审法院的审理程序是否适当的问题。第一，关于中铁建设集团变更诉讼请求是否符合法律规定的问题。《最高人民法院关于适用的解释》第二百三十二条规定:在案件受理后，法庭辩论结束前，原告增加诉讼请求，被告提出反诉，第三人提出与本案有关的诉讼请求，...
中铁子悦薹捷信贷款公司(中铁子悦薹捷信贷款公司)
来源：精选知识 时间：2022-03-29 15:31您好，感谢对捷信业务的关注。捷信集团是捷克在华最大的投资商之一，在银监会《消费金融公司试点管理办法》的指导下，捷信消费金融有限公司在天津市设立，并于2010年底正式开业，该公司是中国首批四家试点消费金融公司中唯一一家外商独资企业。在银监会2...
建筑工程质量保证金裁判依据及判例
来源：工程建筑 时间：2021-11-21 14:30裁判依据1住房和城乡建设部财政部建设工程质量保证金管理办法 第一条 为规范建设工程质量保证金管理，落实工程在缺陷责任期内的维修责任，根据《中华人民共和国建筑法》《建设工程质量管理条例》《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》和...
执行程序中，能否追加被执行人的分公司作为被执行人！？
来源：公司法 时间：2021-09-09 00:12裁判要旨根据《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第十五条的规定，作为被执行人的法人，直接管理的责任财产不能清偿生效文书确定的债务的，人民法院可以直接执行该法人分支机构的财产。因此，人民法院在法人机构不能清偿债务时，能...
最高院判决：单位承担工伤责任不一定要有劳动关系
来源：劳动工伤 时间：2021-12-14 14:43【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、分包的用工单位...
最高法终审判决：单位承担工伤责任不一定要有劳动关系
来源：劳动工伤 时间：2021-11-19 11:07来源：劳动法库【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、...
最高院最新判例：单位承担工伤责任不一定要有劳动关系
来源：劳动工伤 时间：2022-07-28 11:3901最高法院裁判要点当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由违法转包、分包的用工单位...
最高法院：单位承担工伤责任不一定要有劳动关系
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 08:01案例来源| 最高人民法院【最高法院裁判要点】当存在违法转包、分包的情形时，用工单位承担职工的工伤保险责任不以是否存在劳动关系为前提。用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，职工发生工伤事故时，应由...