2023-06-06 11:17发布
一、五险要扣工资多少钱一个月?1、大部分地区购买五险一金的金额一个月需要1500元,不过,个人工资当中每个月所扣除的社保费用不是国家强制性规定的,这得取决于员工个人的实际情况,因为工资的高低会影响到社保缴费标准。2、五险交纳大部分有单位承担...
有很多员工都是这样的. 你可以给他做思想工作, 真的不想干那也没办法. 如果合同到期了他不干了可以算自动离职, 没走就不算。 谢谢!
1、你没有拿到毕业证,不能交社保,因为交社保需要你的就业证,而就业证需要用毕业证去办理。从这点上来开,你们公司没有违法。 2、你这种情况属于实习,不是试用,实习和试用是两个概念。前者无毕业证,不办社保(也办不了),后者取得毕业证,必须办保险...
女生欠了20万终于上岸了,我还是希望大家找到正规的方式公司,避免受骗,我总共算下来就是赔30 5 4 2 1,工资那块自己算,不谈钱的朋友都是耍流氓 ,社保自己看,上海这边社保很重要,试用期结束要涨工资,一定要问清楚,工资是底薪加上加班费,...
一、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,从未签合同满一个月的次日起制作二倍工资,最多11个月,并补签合同。 二、劳动者还可以根据《劳动合同法...
从你所述情况看,公司存在无故克扣员工工资的违约情形,并且违约解除合同,除了应足额支付工资外,还应支付经济补偿金。 也就是说,你有权要回6各月底薪,并有权要求公司支付经济补偿金、违约金。 具体关于你的问题: 1. 我是先交辞职申请,再...
你好,是的,如果你的工资被拖欠,你和单位发生纠纷,你(或者你的律师)可以自己和单位协商谈判。如果协商不成,一定要通过法律手段维权。可以向当地劳动执法部门反映,通过执法监督员帮助协调解决。也可以向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁不服,...
用人单位 应签未签劳动合同 二年内劳动者可申请劳动局劳动仲裁委员会仲裁 双倍补偿应得工资发生交通事故逾期交罚款是什么意思机动车违章罚款不交不能通过车辆年审。 根据《机动车登记规定》 第四十九条 机动车所有人可以在机动车检验有效期满前三个...
问题的难点不在于应该主张什么权利,而是在于主张权利所需的前提条件“确认与单位存在劳动关系”。 (一)先说一下不签劳动合同,劳动者可以主张什么权利: 可以主张未签劳动合同二倍工资。 ...
在社会发展的今天,越来越多的人都在乎自己的劳动权益能得到保障,那么,当你遇到用人单位不给签劳动合同,不缴纳社保,发生工伤的时候怎么办了,下面小编就给大家普及下。 大家要知道在有劳动关系却没签订劳动合同,没...
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叫员工来签合同但员工不签也不走怎么办(如果没签合同员工走了不发工资怎么办?)
来源:精选知识 时间:2022-04-20 09:25有很多员工都是这样的. 你可以给他做思想工作, 真的不想干那也没办法. 如果合同到期了他不干了可以算自动离职, 没走就不算。 谢谢!
试用期不签劳动合同(试用期不签劳动合同违法吗)
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女生欠了20万终于上岸了-女生欠了20万终于上岸了怎么办
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公司逾期不发工资能告劳动法吗-劳动法逾期未发工资
来源:精选知识 时间:2022-05-11 00:22你好,是的,如果你的工资被拖欠,你和单位发生纠纷,你(或者你的律师)可以自己和单位协商谈判。如果协商不成,一定要通过法律手段维权。可以向当地劳动执法部门反映,通过执法监督员帮助协调解决。也可以向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁不服,...
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